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保險(xiǎn)
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保險(xiǎn)
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王一名
365系統(tǒng):戰(zhàn)略核能
戰(zhàn)略管理
您的企業(yè)是否正在被這些問(wèn)題所困擾: 1.為什么創(chuàng)業(yè)時(shí)眾志成城,而企業(yè)稍有成就,團(tuán)隊(duì)就人心渙散,不思進(jìn)取?如何凝聚人心? 2.為什么優(yōu)秀人才大量流失,高手總在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手
華平生
家庭環(huán)境與工作壓力
壓力管理
成功人士必備的課程之—— 家庭環(huán)境與工作壓力 時(shí)間:2008年3月 日 (1天) 我們總是抱怨生活的壓力太大 工作 家庭 金錢 甚至愛情 本來(lái)該是生活的快樂(lè)所在 卻
王一名
365系統(tǒng):文化核能
企業(yè)文化
您的企業(yè)是否正在被這些問(wèn)題所困擾: 1.為什么企業(yè)高層與中基層之間在管理上總是存在溝通障礙 ? 2.為什么企業(yè)的文化沒(méi)有落地,總是變成墻上的標(biāo)語(yǔ)和時(shí)髦的口號(hào)? 3.
王一名
365系統(tǒng):團(tuán)隊(duì)核能
非人力管理
你還在為企業(yè)的績(jī)效管理絞盡腦汁嗎? 你還在為企業(yè)留不住優(yōu)秀的人才而夜不能寐嗎? 你還在為企業(yè)沒(méi)有高效團(tuán)隊(duì)而一籌莫展嗎? 你還在為企業(yè)沒(méi)有精兵強(qiáng)將而黯然傷神嗎? 哈佛
錢錦國(guó)
老子的智慧:永續(xù)經(jīng)營(yíng)之道
國(guó)學(xué)管理
老子智慧 永續(xù)經(jīng)營(yíng)之道 第一講:永續(xù)之基:惟道是從 一、重道:執(zhí)古之道,是謂道紀(jì) 1、道也者,不可離 2、智慧出,有大偽 3、不知常,妄作兇 4、嗜欲深,天機(jī)淺 二
口腔醫(yī)生服務(wù)禮儀與有效溝通
口腔醫(yī)生
服務(wù)禮儀
有效溝通
課程大綱 模塊一:提高服務(wù)意識(shí) 1. 什么是服務(wù)?服務(wù)理念解讀 2. 為什么要做服務(wù)? 3. 服務(wù)的層次 4. 口腔醫(yī)院服務(wù)理念 小結(jié) 模塊二:提升職業(yè)形象 1.
拿業(yè)績(jī)說(shuō)話——頂尖文旅銷售高手技能提升1天
文旅
文旅培訓(xùn)
楊三石
課程背景: 文旅市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)白熱化的時(shí)代,您是否存在以下疑問(wèn): 為什么文旅行業(yè)業(yè)績(jī)不好時(shí)文旅銷售總是諸多借口和抱怨? 為什么文旅銷售笑臉相迎,顧客卻冷冰冰的,無(wú)法溝通?
破解團(tuán)隊(duì)困局:從 “各自為戰(zhàn)” 到 “眾志成城” 的管理密碼
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
中層管理
溝通技巧
執(zhí)行力
團(tuán)隊(duì)管理
不少企業(yè)正陷入這樣的管理怪圈:高層俯瞰時(shí),只見中層茫然、基層倦怠;基層抬頭時(shí),只覺(jué)高層疏離、中層無(wú)力。尤其許多從中層提拔的管理者,習(xí)慣了業(yè)務(wù)骨干的思維模式,面對(duì)團(tuán)
從認(rèn)知到落地:解鎖管理者的領(lǐng)導(dǎo)力密碼
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
中層管理
溝通技巧
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
在企業(yè)運(yùn)營(yíng)中,管理者的崗位認(rèn)知與領(lǐng)導(dǎo)力水平直接決定團(tuán)隊(duì)效能與發(fā)展前景。深入理解管理的核心邏輯,需從自我認(rèn)知、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、目標(biāo)執(zhí)行與領(lǐng)導(dǎo)力修煉四個(gè)維度系統(tǒng)剖析。 自我認(rèn)
為什么你總是忙而無(wú)效?高效時(shí)間管理的底層邏輯
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
中層管理
團(tuán)隊(duì)管理
培訓(xùn)管理
執(zhí)行力
職場(chǎng)中,“忙不過(guò)來(lái)” 已成高頻口頭禪:?jiǎn)T工抱著 “工作量太大” 的抱怨拖延執(zhí)行,管理者困于 “加不完的班” 疲于奔命,上下都在 “瞎忙” 中陷入低效循環(huán)。當(dāng) “忙
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梁俊景
律師 李小平律師
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