1、職務犯罪的概念、特征、種類及相關罰則。 2、腐敗的成因及危害，害黨、害國、害民、害己。 3、當前反腐倡廉形勢：成效顯著、形勢嚴峻、必將勝利！ 4、科學有效防治職務犯罪，健全教育、作風、制度、監督
1、職業生涯規劃的概念及重要性。 2、興趣取向——個人愛好分析。 3、能力取向——個人優勢分析。 4、機會取向——市場需求分析。 5、關于職業生涯規劃的建議：積極、務實、勤勉…… 6、如何對待工作和
1、激勵的作用：工作績效=工作能力×動機激發。 2、激勵的原理：動機產生行為。 3、激勵的原則：換位思考，對癥下藥、量體裁衣。 4、激勵的實用方法。生理需求：薪酬、獎勵激勵。安全需求：安全生產、福利
1、溝通的概念、作用和重要性。 2、溝通從“心”開始，克服自私、自大，培養愛心、喜悅心、同理心、包容心、欣賞心、贊美心、關心。 3、溝通過程、不暢原因及對策分析。 4、批評、道歉、說服、匯報……的藝
1、群體性事件的概念、類型和特點。 2、群體性事件預防和處置的重要性、前提和原則。 3、群體性事件的產生原因及解決辦法。 4、群體性事件預防和處置的流程：早防備、早發現、早研判、早決策、早控制、早核
1、黨的十九大概況，學習貫徹黨的十九大精神的重大意義。 2、深刻領會黨的十九大的主題。 3、深刻領會新時代中國特色社會主義思想。 4、深刻領會黨的十八大以來黨和國家事業發生的歷史性變革。 5、深刻
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1、情緒的概念、種類及反應情形。 2、情緒管理的重要性，情商低的表現及原因分析。 3、情緒管理步驟，治標、治本相結合，妥善管理自我情緒。 4、情緒管理前提：情緒操之在我，做情緒的主人！ 5、情緒管理
1、溝通的概念、作用和重要性。 2、溝通從“心”開始，克服自私、自大，培養愛心、喜悅心、同理心、包容心、欣賞心、贊美心、關心。 3、溝通過程、不暢原因及對策分析。 4、批評、道歉、說服、匯報……的藝
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