莫百宏,莫百宏講師,莫百宏聯系方式,莫百宏培訓師-【中華講師網】
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    莫百宏:工廠KPI量化考核體系建立
    kpi
    2016-07-13 2642
    對象
    工廠總經理、運營總監、生產總監、人力資源總監、生產經理、人力資源經理等。
    目的
    ? 系統性掌握工廠KPI量化考核體系建立過程中的技巧
    內容


    現代制造業績效管理發展前沿

    2  制造業運營管理者面臨的挑戰

    2  工廠運營的體系化管理

    2  工廠績效管理工作中的誤區

    2  績效評價的常見方法

    建立正確的KPI意識

    2  績效相關詞語的再理解

    2  KPI體系如何支撐戰略落地

    2  正確的KPI意識

    2  工廠KPI量化考核體系建立的六大模塊

    戰略分析與規劃運營

    2  如何尋找戰略性舉措

    2  戰略地圖與平衡計分卡

    2  工廠運營平衡計分卡

    2  工廠常見的KPI指標詳解

    建立工廠KPI指標體系

    2  工廠KPI指標的分類與定義

    2  工廠KPI指標與目標的四級分解

    2  KPI指標的分解方法

    2  運營部門的KPI指標

    2  車間和班組的KPI指標

    2  職能崗位的KPI指標

    2  不同人員的考核周期

    2  如何編制指標一覽表



    編制不同崗位的KPI考核矩陣

    2  確定KPI目標的方法

    2  常見的KPI考核方法

    2  KPI的測量標尺和刻度

    2  為KPI指標設置相應的權重

    2  管理者的KPI考核矩陣

    2  一線員工KPI的雙層復合評估法

    2  如何確定團隊考評比例分布

    2  一線員工的KPI考核矩陣

    考核體系的試運行與修正

    2  體系試運行的目的

    2  試運行的方法

    2  試運行的成敗關鍵

    2  體系修正的基本思路

    頒布考核與激勵制度

    2  如何界定績效的等級

    2  激勵的方法

    2  體系文件的建立

    2  頒布制度的技巧

    績效監控與看板建立

    2  KPI狀態的及時跟進

    2  車間KPI追蹤看板

    2  員工可視化績效矩陣(葡萄圖)

    行動計劃書

    2  編寫行動計劃書的方法

    2  行動計劃書的編寫




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