徐元效,徐元效講師,徐元效聯系方式,徐元效培訓師-【中華講師網】
        
    
            
    
                
                
    績效推行/核心團隊建設
    
                
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
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    鮮花排名
    
                    
    
                    
    
                        
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    鮮花數量
    
                    
    
                    
    
                        
                    
    
                
    
            
    
        
    
        
    
    
    

    





    





    
    

    


        

        
        
    
            
            
    
                
    
                    

                    
    
                        

                        
    
                            2018-03-27
                            2845
                            
                        
    
                    
    
                    
    
                        
    
                            對象
                        
    
                        
    公司骨干、各級管理者
    
                    
    
                    
    
                        
    
                            目的
                        
    
                        
    依據課程內容的工作流程和方法，設計考核體系、進行考核實施
    
                    
    
                    
    
                        
    
                            內容
                        
    
                        
    
                            
    
                                
    
	1、績效考核與績效管理

    

    
	2、考核體系的設計
    
     考核內容、考核周期、設計出發點、設計原則、方法選擇

    

    
	3、考核流程

    

    
	4、指標的設定

    

    
	    KPI考核、目標責任制、平衡計分卡

    

    
	5、績效面談

    

    
	6、行為考核

    

    
	7、能力考核

    

    
	    勝任力模型介紹

    

    
	8、考核的應用

    

    
	9、體系的實施

    

    
	
    

    

    
	
    

    
                            
    
                        
    
                    
    
                    

                    

                    
                    



    
    
    
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