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    劉小明:ISO45001:2016+內(nèi)審員課程
    2016-01-20 52996
    對象
    企業(yè)的管理者、管理者代表、推行OHSAS18000體系的負責人、有志從事OHSAS18000體系審核的人員。
    目的
    ◆標準條款講解,使學員能理解標準條款的內(nèi)容。 ◆通過示范和練習,把握審核流程和技巧。 ◆學完可獨立進行內(nèi)部審核工作。
    內(nèi)容

    課程背景

    ◆了解ISO45001:2016的產(chǎn)生與發(fā)展。

    ◆理解ISO45001:2016標準要求,課程特別強調(diào)與OHSAS18000標準的對比。

    ◆掌握ISO45001:2016審核知識、程序和方法。


    課程收益

    ◆標準條款講解,使學員能理解標準條款的內(nèi)容。

    ◆通過示范和練習,把握審核流程和技巧。

    ◆學員學完后可獨立進行內(nèi)部審核工作。


    課程對象

    企業(yè)的管理者、管理者代表、推行ISO45001:2016體系的負責人、有志從事ISO45001:2016體系審核的人員。


    課程形式

    講授法,演練法,小組討論法,案例分析法,模擬審核法等。


    培訓時長

    兩天(12小時)


    課程大綱

    第一部分:ISO45001:2016標準內(nèi)容

    0.1背景

    0.2職業(yè)健康安全管理體系的目的

    0.3成功因素

    0.4策劃—實施—檢查—改進

    模式

    0.5本標準內(nèi)容

    1范圍

    2規(guī)范性引用文件

    3術(shù)語和定義

    4組織所處的環(huán)境

    4.1理解組織及其所處的環(huán)境

    4.2理解員工及其相關(guān)方的需要和期望

    4.3確定職業(yè)健康安全管理體系的范圍

    4.4職業(yè)健康安全管理體系

    5領(lǐng)導作用及員工參與

    5.1領(lǐng)導作用和承諾

    5.2職業(yè)健康安全方針

    5.3組織的崗位、責任、職責與權(quán)限

    5.4參與和協(xié)商

    6策劃

    6.1應對風險和機遇的措施

    6.1.1總則

    6.1.2危險源辨識與職業(yè)健康安全風險

    6.1.3適用法律法規(guī)要求和其他要求的評定

    6.1.4措施的策劃

    6.2職業(yè)健康安全及其實現(xiàn)的策劃

    6.2.1職業(yè)健康安全目標

    6.2.2實現(xiàn)職業(yè)講康安全目標措施的策劃

    7支持

    7.1資源

    7.2能力

    7.3意識

    7.4信息和溝通

    7.5文件化信息

    7.5.1總則

    7.5.2創(chuàng)建和更新

    7.5.3文件化信息的控制

    8運行

    8.1運行策劃和控制

    8.1.1總則

    8.1.2層級控制

    8.2管理變更

    8.3外包

    8.4采購

    8.5承包方

    8.6應急準備和響應

    9績效評價

    9.1監(jiān)視、測量分析和評價

    9.1.1總則

    9.1.2遵守法律法規(guī)要求和其他要求的評價

    9.2內(nèi)部審核

    9.2.1內(nèi)部審核目標

    9.2.2內(nèi)部審核過程

    9.3管理評審

    10改進

    10.1事件、不符合和糾正措施

    10.2持續(xù)改進

    10.2.1持續(xù)改進目標

    10.2.1持續(xù)改進過程


    第二部分:ISO45001:2016審核

    1內(nèi)審的目的

    2內(nèi)部審核的流程和執(zhí)行審核

    2.1文件收集(包括ISO45001:2016標準、手冊、程序文件、作業(yè)指導書、法律法規(guī)及其它要求等)

    2.2制定審核計劃(由審核組長制定)

    2.3準備工作文件(包括檢查表、不符合報告和會議記錄等表格)

    2.4實施審核:首次會議/收集審核證據(jù)/審核發(fā)現(xiàn)開不符合項報告/審核組會議/末次會議

    2.5制作審核報告(由審核組長完成)

    3內(nèi)部審核的方法和審核技巧

    3.1內(nèi)部審核的方法

    3.1.1提問和交談的方法

    3.1.2查閱文件和記錄的方法

    3.1.3現(xiàn)場觀察的方法

    3.2內(nèi)部審核的方式

    3.2.1按部門進行

    3.2.2按要素進行

    3.3內(nèi)部審核的技巧

    3.3.1少講、多看、多聽、多問

    3.3.2選擇正確的對象提問

    3.3.3正確地提出問題,注意提問的技巧

    3.3.4封閉式問題和開放式問題相結(jié)合

    3.3.5提問與索看相結(jié)合

    3.3.6要學會聯(lián)想和追溯

    3.3.7創(chuàng)造一個良好的審核氣氛

    3.4內(nèi)部審核時要注意的問題

    3.4.1內(nèi)審和外審一樣,不是專門找岔子,是尋找符合的證據(jù)

    3.4.2作審核記錄時不符合的要記錄下來,符合的情況也應該記錄下來

    3.4.3審核時各抽樣的方式

    3.5審核中發(fā)現(xiàn)不符合的原因

    3.5.1文件不符合ISO45001:2016標準和法規(guī)等(符合性)

    3.5.2沒有按ISO45001:2016文件執(zhí)行(實施性)

    3.5.3實施過程或具體工作沒有效果(有效性)

    3.6不符合項的三種類型

    3.6.1嚴重不符合項

    3.6.2一般不符合項

    3.6.3觀察項

    3.7編寫審核報告

    3.7.1審核的目的和范圍;

    3.7.2審核組成人員和受審部門及其負責人

    3.7.3審核日期

    3.7.4審核所依據(jù)的文件

    3.7.5不合格項的觀察結(jié)果

    3.7.6體系運行有效性的結(jié)論性意見

    3.7.7審核報告的分發(fā)清單

    4審核員的要求和職責

    4.1正直誠實

    4.2客觀公正

    4.3尊重對方

    4.4冷靜堅毅

    4.5反應迅速

    4.6豐富的聯(lián)想力

    4.7準確的判斷力

    4.8靈活的把握尺度

    5標準案例分析

    6模擬審核

    6.1學員模擬審核

    6.2老師針對模擬審核進行點評

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