創(chuàng)新管理系列之二十 一、打破傳統(tǒng)思維，敢于創(chuàng)新思維 　　關(guān)于創(chuàng)新思維的問(wèn)題，我想給大家提供一些純屬我個(gè)人的觀點(diǎn)：經(jīng)營(yíng)要有智商，管理要有情商，獲利要有財(cái)商，然而創(chuàng)新要有膽商。 　　光講EQ、IQ不行，還一定要有財(cái)商，一定要有膽商，至于財(cái)商叫什么“Q”,膽商叫什么“Q”，反正我是不知道，這需要英語(yǔ)好的人來(lái)翻譯，沒(méi)有翻譯出來(lái)，這也正好說(shuō)明本觀點(diǎn)是我老蓋獨(dú)創(chuàng)的。（笑聲、掌聲） 　　人沒(méi)有膽商絕對(duì)不行，但是，這種膽商是基于智商和情商的。有智商沒(méi)膽商的人，那是含羞草式的人；光有膽子，沒(méi)有腦子，那是黑旋風(fēng)型的人。 　　有人說(shuō)，我有膽子，是什么膽子？比如宇航員在天上吃太空食品，他拉不拉、尿不尿啊？！當(dāng)然要拉要尿了！那他還用紙尿褲嗎？不用啊！用啥？用太空抽水馬桶。那可是高科技產(chǎn)品呀。好，既然是高科技產(chǎn)品，那我把這馬桶搬到地面上來(lái)，明天就成立一個(gè)太空馬桶公司，專賣太空馬桶，保證火爆！ 　　我說(shuō)你那叫啥啊，膽量夠了，有膽商，表面上看智商也很不錯(cuò)，可是，你是不是還缺點(diǎn)財(cái)商？太空馬桶能推廣銷售嗎？再說(shuō)了，那個(gè)太空馬桶在太空上可以尿、可以拉，是因?yàn)樵谡婵諚l件下特別設(shè)計(jì)了抽力，據(jù)說(shuō)抽力還很大，要是搬到家里，在非真空條件下使用，不把你大腸和五臟六腑都給抽出來(lái)才怪呢！（笑聲、掌聲），然后把你那點(diǎn)下水都給你排放到珠江里（笑聲），到時(shí)候環(huán)衛(wèi)局還要罰你款（笑聲）。 　　我說(shuō)過(guò)，創(chuàng)新是需要模仿和聯(lián)想的，但是，模仿不能胡亂模仿，聯(lián)想也不能胡亂聯(lián)想，你必須要在智商的基礎(chǔ)上產(chǎn)生膽商。智商再好沒(méi)有膽商也無(wú)濟(jì)于事，因此必須是基于膽商的智商，這樣你的智商才能發(fā)揮更大的作用。因此，必須“四商”并用才能創(chuàng)新。 　　二、創(chuàng)新理念 　　要?jiǎng)?chuàng)新，首先要在觀念上創(chuàng)新。我認(rèn)為有幾個(gè)理念很重要。 　　第一，人才比資本更重要。沒(méi)錢沒(méi)關(guān)系，只要有人就行。有什么人？你千萬(wàn)不要那種干啥啥不行，吃啥啥不剩的那種“凈壇使者”（笑聲）。當(dāng)然你也不能要那種所謂不計(jì)時(shí)間不計(jì)報(bào)酬，一心一意就是為了你的事業(yè)而獻(xiàn)身的那種人。試想，世界上真的有這種人嗎？看看《水滸傳》的結(jié)局，有幾個(gè)好漢是跟宋江走的？所以，千萬(wàn)不要找這種人，別說(shuō)你找不著，就是找到了，你也會(huì)欠他一輩子。不信你把他辭了看他說(shuō)什么？他不好好跟你算帳才怪呢。你要是虧了他，他就會(huì)搞你個(gè)人不人、鬼不鬼，不但要把你打倒在地，而且還要踏上一只腳，讓你永世不得翻身！（笑聲、掌聲）從大家的笑聲和掌聲可以看出，我說(shuō)的您們是贊成的。（掌聲）。那么要什么樣的人呢？你要的就是我剛才講的有契約道德的人！什么是忠誠(chéng)？什么是誠(chéng)信？說(shuō)白了就是遵守契約，白紙黑字，寫到哪做到哪。比如說(shuō)，我跟你合伙開(kāi)公司，給你35％的股份，你看怎么樣？同意，好，簽字！不同意，那就再商量，直到達(dá)成一致為止。契約一旦形成，就要一定兌現(xiàn)。誰(shuí)違約了誰(shuí)就沒(méi)道德，還要受到法律制裁。為什么很多企業(yè)尤其是家族企業(yè)，一到分錢的時(shí)候就吵個(gè)不休？為什么一到了發(fā)展的時(shí)候就開(kāi)始分心眼兒？為什么寧可打黃了也不干黃了？就是因?yàn)闆](méi)有契約道德，或者沒(méi)有契約，所以才婆說(shuō)婆有理，公說(shuō)公有道，清官難斷家務(wù)事，最后打得頭破血流。因此，企業(yè)要用人就要用那些具有契約道德的人，這些人的契約道德可以反映在職業(yè)道德上，有了職業(yè)道德，就會(huì)給公司創(chuàng)造財(cái)富。如果你用了沒(méi)有職業(yè)道德的人，而且還委以重任，不管你投入了多少資本，總歸會(huì)象老鼠一樣，慢慢把公司盜空。所以我說(shuō)人才比資本更重要。