譚小芳,譚小芳講師,譚小芳聯系方式,譚小芳培訓師-【中華講師網】
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    譚小芳:創新思維與問題分析解決培訓
    2016-01-20 46994
    對象
    企業中高層管理者
    目的
    1、創新思維與問題分析解決原理學習  2、創新思維與問題分析解決工具學習  3、五星思維技能訓練  4、創新思維與問題分析解決實戰訓練
    內容
    創新思維與問題分析解決培訓 講師:譚小芳 創新思維與問題分析解決培訓課程有哪些? 創新思維與問題分析解決培訓講師有哪些? 創新思維與問題分析解決培訓內訓師哪位最權威? 創新思維與問題分析解決培訓方面的培訓講師哪里找? 國內最知名的創新思維與問題分析解決培訓師是哪位? 歡迎進入著名創新思維與問題分析解決培訓專家譚小芳老師課程《創新思維與問題分析解決培訓》! 助理:13938256450 官網wwwtanxiaofangcom 培訓時間:2天 培訓地點:客戶自定 培訓對象:企業中高層管理者 課程推薦: 主要特點:詳細闡述創新思維與問題分析解決的操作精髓 案例指導:分析創新思維與問題分析解決內訓的經典個案 案例訓練:掌握創新思維與問題分析解決的技能提升方法 行動建議:創新思維與問題分析解決培訓的實戰模擬練習 提升建議:引爆創新思維與問題分析解決潛力的行動方案 培訓背景: 1、創新思維與問題分析解決原理學習 2、創新思維與問題分析解決工具學習 3、五星思維技能訓練 4、創新思維與問題分析解決實戰訓練 培訓大綱: 譚小芳老師的《創新思維與問題分析解決培訓》課程主內容概括 第一講 創新思維與問題分析解決原理 一、 創新思維與問題分析解決導論 1、 什么是“系統”? 2、 為什么要學習創新思維與問題分析解決? 3、 古代創新思維與問題分析解決——五行說 4、 現代創新思維與問題分析解決——系統論 二、 五行創新思維與問題分析解決 1、 土——觀察思維技能/觀察類問題 2、 金——分析思維技能/分析類問題 3、 木——設計思維技能/設計類問題 4、 水——決策思維技能/決策類問題 5、 火——創新思維與問題分析解決技能/創新類問題 分析:創新思維與問題分析解決培訓案例! 解析:創新思維與問題分析解決內訓案例! 案例:創新思維與問題分析解決課程案例分析! 第二講 創新思維與問題分析解決工具 一、 系統基模 1、簡單系統/復雜系統 2、靜態系統/動態系統 3、封閉系統/開放系統 4、有形系統/無形系統 5、穩定系統/進化系統 6、線性系統/混沌系統 二、 思維工具 1、 要素視角 2、 聯系視角 3、 結構視角 三、 思維訓練 1、思維案例研討 2、實際問題+創新思維與問題分析解決工具訓練 討論:創新思維與問題分析解決經典案例討論! 分組:創新思維與問題分析解決培訓案例學習指南 分析:創新思維與問題分析解決學習中的八大陷阱! 第三講 觀察思維技能 一、 思維理念 1、 什么是觀察?(信息搜集) 2、 同一事物存在多個側面、多個層面。 3、 思維的關注點決定了人能看到什么。 二、 思維模板 1、 事物觀察 2、 聯系觀察 3、 環境觀察 三、 思維訓練 1、 思維案例研討 2、實際問題+觀察思維訓練 互動:創新思維與問題分析解決培訓案例評估 分享:某集團創新思維與問題分析解決培訓案例 分享:哈佛經典創新思維與問題分析解決案例分析示范 第四講 分析思維技能 一、思維理念 1、什么是分析?(事理推演) 2、分析模式不同會導致結果不同。 3、分析的目的影響著分析的結果。 二、思維模板 1、分解分析 2、因果分析 3、類比分析 三、思維訓練 1、思維案例研討 2、實際問題+分析思維訓練 分享:企業創新思維與問題分析解決培訓三步走! 案例:聯想(中國)公司的創新思維與問題分析、解決培訓案例 討論:明天的道路——企業如何做好創新思維與問題分析、解決? 第五講 設計思維技能 一、思維理念 1、什么是設計?(方案構思) 2、模型是設計的種子。 3、好的設計既要滿足主觀,又要遵循客觀。 二、思維模板 1、目標描述 2、目標量化 3、三角模型 三、思維訓練 1、思維案例研討 2、實際問題+設計思維訓練 分享:創新思維與問題分析解決培訓四部曲! 分享:創新思維與問題分析解決內訓五步驟! 分享:企業創新思維與問題分析解決六技巧! 分析:某藥業集團所面臨的創新思維與問題分析、解決難題! 第六講 決策思維技能 一、思維理念 1、什么是決策?(利害權衡) 2、決策標準存在著多維性、多層次性。 3、決策者的腦型決定著對決策標準的選擇。 二、思維工具 1、方案列舉 2、標準確定 3、優劣評估 三、思維訓練 1、思維案例研討 2、實際問題+決策思維訓練 分析:領導者創新思維與問題分析解決做什么? 分析:創新思維與問題分析解決內訓哪些步驟很重要? 分析:創新思維與問題分析解決培訓哪個環節很重要? 第七講 創新思維與問題分析解決技能 一、思維理念 1、什么是創新?(創意激發) 2、創新是推陳出新的突破,也是無中生有的創造。 3、創新沒有對錯之分,只有優劣之別。 二、思維模板 1、快速發散 2、強制聯想 3、創意轉化 三、思維訓練 1、思維案例研討 2、實際問題+創新思維與問題分析解決訓練 分析:企業如何貫徹創新思維與問題分析解決全過程? 分析:創新思維與問題分析解決培訓,我們做對過什么? 案例:海爾集團創新思維與問題分析解決咨詢方案案例研究 第八講 問題創新思維與問題分析解決實戰 一、 創新思維與問題分析解決框架 1、 問題列舉——存在哪些問題? 2、 快速分類——問題屬于什么類型? 3、 抓住重點——真正的問題是什么? 4、 分析解決——觀察/分析/設計/決策/創新 二、 團隊創新思維與問題分析解決實戰(略) 1、實際工作問題研討 2、思維教練咨詢輔導 創新思維與問題分析解決培訓總結
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