16年專注企業團隊建設與管理培訓。 10多年上市公司高層管理工經歷。 近千家企業團隊培訓管理咨詢經驗。 近10萬名學員體驗學習成長見證。 北京大學、黎明大學、福州大學等高校客座教授。 多家500強企業團隊建設顧問； 國家勞動部職業鑒定認證組評審專家； 國家企業TTT培訓師認證評審組專家成員； 中國公益培訓聯盟十大誠信培訓師； 中國企業正能量提升管理專家； 福建演講口才協會副秘書長 國家一級職業經理人； 國家高級注冊培訓師； 中國數字電視職業指南頻道特聘講師。 沒有完美的個人，只有完美的團隊。小成就靠個人，大成就靠團隊。下君盡人之力，上君盡人之智。如何激勵團隊產生高執行力，需要從系統思維進行考量。現代企業的競爭，最終體現在人的品質和素質上，最大限度的激發員工的意愿度，塑造使命感，培育執行力，是企業應具備的管理策略。團隊建設應依據企業管理模式，深入契合企業文化給與團隊建立與塑造。培養執行有方法，工作有激情，領導有魅力，員工有忠誠，穩步增業績的優秀團隊。 老師從員工心智、行為，形象等方面著力鑄造企業可持續發展的正能量、和創新力。 老師通過對各類企業大量的調研和實踐，創立開發了《企業正能量團隊建設與管理》系列培訓課程，旨在有效提高企業員工職業化程度，提高工作效率的同時，建立具有正向組織文化和管理能力的核心管理團隊。并幫助企業建立正能量團隊心智模式，導入員工快樂工作的管理模式，解放生產力，促進企業和諧氛圍。增強團隊信任感與合作精神，為企業高永續營提供有力支持。 授課風格 生動幽默，激情大氣，善于調動學習現場氛圍，體驗式成長。并根據企業人力資源戰略和具體條件，針對性設計員工培訓體系和訓練課程。能夠有效的激發學員學習興趣，快速提升團隊執行效果和和工作熱情。培訓過程輕松快樂，互動性強，案例生動。并能夠有效結合企業生產、管理流程講解，在培訓中受到企業老板和員工的一致好評。