【課程收益】 1、使學員從內心深處認可“重塑職業化素養”的必要性；（啟動力） 2、用心理學方法，從信念層面重塑學員的職業化認知，從心靈深處改變員工的職業素養；（調認知） 3、使學員掌握職業化溝通力，不僅做到，更會做好；（練能力） 4、使學員意識到商務禮儀在職業化形象管理中的作用，并重視執行；（塑形象） 【課程特色】 u 不講理論，全部切合實際、實際、實際； u 從心理學角度入手，有效、有效、有效
銷售中，你是否常遇到以下困惑？ u 為什么別人用的很好的銷售技巧，你用就無效？ u 為什么有的置業顧問和客戶相處就和朋友一樣，而你卻做不到？ u 為什么有的置業顧問總給客戶一種穩重，放心的感受，客戶很愿意和他溝通而你卻很難做到？ u 為什么有的置業顧問同樣的時間工作效率卻比你高？ u 為什么......？ 【課程收益】 u 使置業顧問認識到什么是銷售內功，銷售內功是如何促進成交的； u 使置業顧
【銷售中，你是否有這樣的困惑？】 u 為什么跟了很久的客戶卻還總是愛答不理？ u 為什么反復邀約，他就是不來？ u 客戶總是說：“我考慮考慮”你用盡了各種辦法客戶還是不說實話為什么？ u 客戶說“太貴了”你已經使盡了各種方法，客戶還是不下定為什么？ 【課程收益】 u 使置業顧問掌握邀約成功的具體技巧——提升邀約成功率； u 使置業顧問掌握化解客戶異議的心理學技巧——提升成交率； u 使置業顧問掌
【你是否有以下困惑？】 u 員工流失率大怎么辦? u 員工缺乏責任心怎么辦？ u 如何調動員工自動自發？ u 如何讓員工忠誠？ u 如何激發員工潛能倍增業績？ 【課程收益】 u 從心理學的角度使管理層掌握激發員工責任心的方式和方法—自動自發； u 從心理學的角度使管理層掌握激發員工潛能精髓—業績倍增； u 教給管理層制定團隊目標的具體方法——有動力、有量化、有執行力； u 教給管理層實用的帶
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