2016年3月11日，深圳市和合智企業管理咨詢有限公司總經理何新云先生受邀北京天琪咨詢集團公司，在南京為80多位管理人員講解了一天的基于勝任力的面試技術課程。

此次參加學習的學員來自全國不同的省份，有總經理、副總經理、人力資源總監和經理、部門經理等。兩天的時間，何先生首先通過介紹谷歌公司的招聘與面試方法，引入勝任素質以及面試技術，并在過程中詳細介紹了華為公司的面試流程，同時通過自身面試他人的實際案例，詳細講解了基于勝任素質的行為面試技術的流程與方法。

一天的學習過程，學員表現的非常好，整天沒有一個學員中途離場，都非常專心的聽課和做筆記。因為學員表現好，老師講解就更投入，并進一步的引出更多精彩內容。