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    宋聯可:非人力資源經理的人力資源管理
    2016-01-20 38375
    對象
    企業非HR部門經理、主管、有志提升HR專業技能者。
    目的
    1、培養非HR經理、主管們正確、前瞻的HR新觀念; 2、提升非HR經理、主管們在人力資源開發管理方面的專業素質; 3、使非HR經理、主管們的
    內容
    一、我們存在什么人力資源問題?
    1、單元目標:找到自己問題,課中尋找答案。
    2、學員單位問題匯總
    3、中國企業共性問題


    二、選對人
    1、單元目標:開拓招聘渠道,選出合適員工。
    2、構建新勝任力模型
    3、拓展內外招聘渠道
    4、七步挑出滿意人才


    三、用好人
    1、單元目標:實現人崗匹配,走向從心管理。
    2、制定人力資源規劃
    3、工作分析鎖定崗位
    4、5D模型識別員工


    四、育能人
    1、單元目標:固化企業知識,持續培養人才。
    2、建立企業培訓系統
    3、內部教材固化經驗
    4、做有演講藝術的人


    五、激勵人
    1、單元目標:因人而異激勵,點燃工作激情。
    2、名譽激勵金性員工
    3、利益激勵火性員工
    4、關愛激勵木性員工
    5、權力激勵水性員工
    6、信念激勵土性員工


    六、留住人
    1、單元目標:組合人力方案,穩定企業團隊。
    2、公平考核穩住人心
    3、薪酬福利抓住人心
    4、企業文化留住人心
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