財(cái)富倍增管理系統(tǒng)培訓(xùn) 講師：譚小芳 財(cái)富倍增管理系統(tǒng)培訓(xùn)培訓(xùn)講師？ 財(cái)富倍增管理系統(tǒng)培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)專家？ 財(cái)富倍增管理系統(tǒng)培訓(xùn)方面的培訓(xùn)？ 國(guó)內(nèi)最知名的積分制管理-讓員工向往的企業(yè)制度培訓(xùn)？ 培訓(xùn)時(shí)間：2天 培訓(xùn)地點(diǎn)：客戶自定 課程推薦： 主要特點(diǎn)： 精髓案例指導(dǎo)：分析勞動(dòng)合同法下的員工關(guān)系管理 行動(dòng)建議：積分制管理-讓員工向往的企業(yè)制度 提升建議：引爆高端客戶營(yíng)銷心理學(xué)與溝通技巧方案 培訓(xùn)對(duì)象：黨政機(jī)關(guān)事業(yè)講領(lǐng)導(dǎo)干部黨員；有志于從事企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的各類人士； 企業(yè)董事長(zhǎng)總裁總經(jīng)理總監(jiān)等高層管理人員。 培訓(xùn)收益： 切中企業(yè)發(fā)展的脈搏，揭秘企業(yè)贏在今天，并贏得輕松、贏得持久的秘訣，打造企業(yè)的創(chuàng)富系統(tǒng)，幫助企業(yè)做大、做強(qiáng)、做久！ 課程內(nèi)容： 一、九段企業(yè)家靠什么成功 做企業(yè)的四大支柱 了解財(cái)富分配的規(guī)律 分析系統(tǒng)創(chuàng)富的原理 如何避免財(cái)富曲線的滑落 如何導(dǎo)入和完善企業(yè)的系統(tǒng) 二、企業(yè)需要什么樣的員工 良好的心態(tài)——高效工作的基石 完善的品格——和諧工作的先決條件 敬業(yè)精神——優(yōu)秀員工的職業(yè)基準(zhǔn) 專業(yè)技能——實(shí)現(xiàn)價(jià)值的硬實(shí)力 做好定位——愛(ài)上自己的崗位 經(jīng)營(yíng)職業(yè)生涯——穩(wěn)步發(fā)展的源動(dòng)力 堅(jiān)持做好每一件事 財(cái)富倍增管理系統(tǒng)培訓(xùn)培訓(xùn)總結(jié) 備注：財(cái)富倍增管理系統(tǒng)培訓(xùn)培訓(xùn)網(wǎng)如何進(jìn)行員工關(guān)系管理實(shí)務(wù)培訓(xùn)診斷咨開(kāi)課如何進(jìn)行員工關(guān)系管理內(nèi)訓(xùn)員工關(guān)系管理實(shí)務(wù)講咨詢等最備的一攬員工關(guān)系管理實(shí)務(wù)譚小芳員工管理員工關(guān)系管理實(shí)務(wù)課程大綱據(jù)客戶求量身定制！