國際化戰略培訓
講師:譚小芳
國際化戰略培訓課程有哪些?
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歡迎進入著名國際化戰略培訓專家譚小芳老師課程《國際化戰略培訓》!
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官網wwwtanxiaofangcom
培訓時間:2天
培訓地點:客戶自定
培訓對象:企業中高層管理者
課程推薦:
主要特點:詳細闡述國際化戰略的操作精髓
案例指導:分析國際化戰略內訓的經典個案
案例訓練:掌握國際化戰略的技能提升方法
行動建議:國際化戰略培訓的實戰模擬練習
提升建議:引爆國際化戰略潛力的行動方案
培訓背景:
1、了解全球經濟下國際化的外延與內涵; 2、 理解企業國際運營的多重概念
培訓大綱:
譚小芳老師的《國際化戰略培訓》課程主內容概括
第一講:中國企業海外上市
海外上市的規則分析
海外上市的途徑比較
理想交易所的甄選
中小企業海外上市的典型案例
分析:國際化戰略培訓案例!
解析:國際化戰略內訓案例!
案例:國際化戰略課程案例分析!
第二講:國際市場的開拓
開拓國際市場的政策法律環境
戰略與技巧
海外市場的營銷戰略
討論:國際化戰略經典案例討論!
分組:國際化戰略培訓案例學習指南
分析:國際化戰略學習中的八大陷阱!
第三講、 職能戰略管理
1. 生產運營型戰略展開與評估:
a) 研發戰略、
b) 生產戰略
c) 營銷戰略
d) 物流戰略
2. 資源保障型戰略展開與評估:
a) 財務戰略
b) 人力資源戰略
c) 信息化戰略
d) 知識管理戰略
3. 支持型戰略展開與評估:
a) 組織結構戰略
b) 企業文化戰略
c) 公共關系戰略
互動:國際化戰略培訓案例評估
分享:某集團國際化戰略培訓案例
分享:哈佛經典國際化戰略案例分析示范
第四講、 如何有效的執行戰略
1. 戰略執行失敗四大原因;
a) 5%的員工理解企業戰略;
b) 85%的管理層花費在討論戰略上的時間少于每月1小時;
c) 25%的經理人將企業戰略與部門目標連接;
d) 60%的組織不能將預算與戰略有機結合。
2. 運用平衡計卡有效執行戰略;
a) 股東滿意
b) 客戶滿意
c) 內部運營、
d) 學習與成長
3. 戰略執行的五個基本步驟;
a) 目標分解:將戰略規劃按時間、責任人層層分解;
b) 責任鎖定:定位角色、明確責任、人人頭上有指標;
c) 行動計劃:將每一個目標和指標轉化成具體的行動方案;
d) 業績跟蹤:每一項指標都要提前跟催與檢查;
e) 結果考核:嚴格按照業績考核辦法評估,并與個人的薪酬掛鉤。
4. 建立戰略執行保障體系。
分享:企業國際化戰略培訓三步走!
案例:聯想(中國)公司的國際化戰略培訓案例
討論:明天的道路——企業如何做好國際化戰略?
第五講、奉行職場從業“三無精神”
做人的三無精神:無私、無怨、無障;
做事的三無精神:無畏、無悔、無倦。
分享:國際化戰略培訓四部曲!
分享:國際化戰略內訓五步驟!
分享:企業國際化戰略六技巧!
分析:某藥業集團所面臨的國際化戰略難題!
第六講、學習“水牛精神”:提升個人競爭力
敢負責,肯學習;
勤動手,不怕錯;
面對困難,永不言敗;
顧全大局,不計小利。
國際化戰略培訓總結