張曉彤,張曉彤講師,張曉彤聯(lián)系方式,張曉彤培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
    著名人力資源專(zhuān)家
    47
    鮮花排名
    0
    鮮花數(shù)量
    張曉彤:壓力管理
    2016-01-20 40230
    對(duì)象
    公司全體員工
    目的
    如何緩解壓力
    內(nèi)容
    引子:別給自己貼標(biāo)簽 
     
    l 關(guān)于壓力: 
    n 識(shí)別壓力 
    n 識(shí)別好壓力壞壓力 
    n 壓力過(guò)度的危害 
     
    l 關(guān)于壓力源
    1, 人格因素
    2, 生活因素
    3, 工作因素(重點(diǎn)) 
    n 時(shí)間性壓力源
    n 遭遇性壓力源
    n 情境性壓力源
    n 預(yù)期性壓力源
     
    l 關(guān)于壓力管理
    n 企業(yè)可以為員工做些什么—EAP
    1, 初級(jí)預(yù)防
    2, 教育培訓(xùn)
    3, 心理干預(yù)
     
    n 員工自己可以做些什么
    1, 變革策略--消除或者減弱壓力源
    2, 主動(dòng)策略—提升自身彈力(身體的,心理的,社會(huì)的)
    3, 被動(dòng)策略--暫時(shí)性的降低壓力
     
     
    技能評(píng)估問(wèn)卷
    1, A型人格問(wèn)卷
    2, 社會(huì)再適應(yīng)評(píng)價(jià)量表
    全部評(píng)論 (0)
    熱門(mén)領(lǐng)域講師
    互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo) 互聯(lián)網(wǎng) 新媒體運(yùn)營(yíng) 短視頻 電子商務(wù) 社群營(yíng)銷(xiāo) 抖音快手 新零售 網(wǎng)絡(luò)推廣 領(lǐng)導(dǎo)力 管理技能 中高層管理 中層管理 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 團(tuán)隊(duì)管理 高績(jī)效團(tuán)隊(duì) 創(chuàng)新管理 溝通技巧 執(zhí)行力 阿米巴 MTP 銷(xiāo)售技巧 品牌營(yíng)銷(xiāo) 銷(xiāo)售 大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo) 經(jīng)銷(xiāo)商管理 銷(xiāo)講 門(mén)店管理 商務(wù)談判 經(jīng)濟(jì)形勢(shì) 宏觀經(jīng)濟(jì) 商業(yè)模式 私董會(huì) 轉(zhuǎn)型升級(jí) 股權(quán)激勵(lì) 納稅籌劃 非財(cái)管理 培訓(xùn)師培訓(xùn) TTT 公眾演說(shuō) 招聘面試 人力資源 非人管理 服裝行業(yè) 績(jī)效管理 商務(wù)禮儀 形象禮儀 職業(yè)素養(yǎng) 新員工培訓(xùn) 班組長(zhǎng)管理 生產(chǎn)管理 精益生產(chǎn) 采購(gòu)管理 易經(jīng)風(fēng)水 供應(yīng)鏈管理 國(guó)學(xué) 國(guó)學(xué)文化 國(guó)學(xué)管理 國(guó)學(xué)經(jīng)典 易經(jīng) 易經(jīng)與管理 易經(jīng)智慧 家居風(fēng)水 國(guó)際貿(mào)易
    鮮花榜
    頭像
    +6799朵
    頭像
    +6399朵
    頭像
    +6258朵
    頭像
    +6220朵
    頭像
    +6219朵
    頭像
    +6107朵
    頭像
    +6098朵
    頭像
    +6087朵
    頭像
    +6087朵

    Copyright©2008-2025 版權(quán)所有 浙ICP備06026258號(hào)-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào) 杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
    講師網(wǎng) m.transparencyisgood.com 直接對(duì)接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢(qián)
    講師網(wǎng)常年法律顧問(wèn):浙江麥迪律師事務(wù)所 梁俊景律師 李小平律師

    主站蜘蛛池模板: 精品免费国产一区二区| 精品一区二区三区无码免费视频| 精品亚洲AV无码一区二区三区 | 精品91一区二区三区| 日韩一区二区三区免费播放| 久久精品无码一区二区无码| 一区二区高清在线观看| eeuss鲁片一区二区三区| 精品一区二区三区高清免费观看| 加勒比无码一区二区三区| 91久久精品国产免费一区| 超清无码一区二区三区| 动漫精品专区一区二区三区不卡| 中文字幕精品一区二区| 日本在线视频一区二区| 亚洲bt加勒比一区二区| 无码日韩精品一区二区三区免费 | 国产高清在线精品一区| 中文字幕一区二区三区乱码| 国模一区二区三区| 亚洲欧美成人一区二区三区 | 精品无人乱码一区二区三区| 日韩国产精品无码一区二区三区| 国产伦精品一区二区三区免.费| 69福利视频一区二区| 国产精品视频一区二区三区经 | 国产a∨精品一区二区三区不卡| 真实国产乱子伦精品一区二区三区| 武侠古典一区二区三区中文| 亚洲AV噜噜一区二区三区| 日韩一区二区在线播放| 精品女同一区二区三区免费站| 国产福利精品一区二区| 高清一区二区三区免费视频| 亚洲AV无码一区二区三区系列| 国产一区二区三区电影| 在线精品动漫一区二区无广告| 亚洲av福利无码无一区二区| 亚洲av成人一区二区三区 | 成人H动漫精品一区二区| 色国产在线视频一区|