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    王伯元:《個人規畫與組織規畫》
    2016-05-22 2547
    對象
    所有人
    目的
    找到個人成長的源動力、找到組織的成功基因。借力個體主動的語言模式升級,助力企業的基業長青。
    內容

    1、個人成長中遇到問題逃避的真相是什么?

    2、區分事實與想法,找到情緒背后的真相。

    3、注意力=事實,我們的“決定”是什么?

    4、時刻清晰“我想要的是什么?”

    5、不是知識讓人成為大師,而是訓練讓人成為大師。

    6、問題模式VS課題模式。

    7、六層次,立住上三層(使命/精神、身份、信念/價值觀),下三層(能力、行為、環境)自然呈現。

    8、目標的三要素、三度、三定、三化。

    9、六層次貫通與覺察日記。

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