定義：

能依據(jù)事物原本的情況處理組織中的事務，不受個人利益、好惡的影響，信守承諾，正確對待自己的錯誤。

關鍵點：

遵紀守法：遵守社會公德和法律規(guī)范，遵守公司各項規(guī)章制度。

信守承諾：承諾過的事情一定要辦到。

實事求是：誠實，不說假話，不為個人利益隱瞞事實或欺騙他人，對人對事公平公正。

正直廉潔：遇到利益誘惑時能堅持原則，不憑借職位之便謀取個人私利。

行為分級：

一級：遵守制度

- 遵紀守法，遵守社會公德。

- 遵守公司的政策原則和規(guī)章制度，不超越制度規(guī)定權限。

二級：信守承諾

- 不輕易承諾，但對承諾過的事情會想辦法實現(xiàn)。

三級：實事求是

- 不說假話，真實反映客觀情況，不為個人利益隱瞞事實或欺騙他人。

- 對事情進行公平公正的評價和處理，不受個人利益影響。

四級：正直廉潔

- 遇到利益誘惑時能夠頂住壓力，堅持原則。

- 正直廉潔，不憑借權力謀取個人私利。

五級：道德楷模

- 從自我做起，自覺維護企業(yè)在市場中樹立的誠信形象，為他人充當起道德行為的楷模。

- 對于他人違法經(jīng)營、損害企業(yè)誠信形象的行為能夠勇敢說服和勸導，做到自我監(jiān)督和與他人的相互監(jiān)督。