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    潘皖江:潘皖江老師年中復盤杭州專題輔導
    2021-08-15 2723

    企業經營管理沒有太多深奧的大道理,永遠都是一個PDCA不斷循環的過程,PLAN、DO、CHECK、ACTION,只有不斷復盤,才會不斷進步。我們要想達成既定的目標,就需要不斷復盤,總結歸納,改進提高。


    2021年8月13--14日,績效提升、目標達成專家、理踐咨詢潘皖江老師應邀來到杭州某企業,作為該企業年度高級管理顧問,組織該企業2021年上半年度總結復盤會并以“新兵特訓營”為契機,為公司全員專題現場輔導,客戶企業董事長、總經理、各部門經理、營銷人員、多位新進小伙伴一起參加。兩天的復盤專題會議在美麗的杭州臨安度假山莊舉行。

    該公司成立于2007年,是一家專注戶外用品出口的工貿一體企業。公司主營戶外帳篷、睡袋、登山杖、戶外防水登山鞋、徒步鞋等戶外產品,客戶遍及北美、歐洲、澳大利亞、俄羅斯及亞洲等國,且大多數均為世界一線品牌。在繼續服務全球知名品牌客戶的同時,公司憑借十多年的行業運營經驗,立足自身的優勢,整合內外部資源,現正逐步拓展自有品牌建設,走自主品牌之路,產品投放市場后贏得了一致好評,給國人、尤其是職場人士帶來了超值的戶外體驗。

    公司數據統計顯示,2021年上半年,公司已經實現了2020年全年的銷售業績,目標管理的輔導成果已經該企業得到明顯體現。

    第一天會議分為分享和復盤兩個環節,由每位營銷人員PPT分享+上半年工作復盤總結,同時現場成立了導師評分組,潘皖江老師和公司其他幾位核心高管一起,現場逐一評分點評,并對每個人的核心工作提出針對性的改進措施和提升方法。


    根據客戶公司的市場發展需要,近日入職新員工10人,針對該批次新進人員的培訓計劃和后續工作安排,在第二天的會議上,潘皖江老師特現場成立《企業新兵特訓營》,輪值營長/政委負責制、內外部導師授課、日常工作日程安排、內部小組崗位實戰訓練、學習效果考核評估......,通過一系列工作布置和安排,為該批次新進員工搭建了系統化、規范化成長路徑,保障企業發展的人才需求。同時,潘皖江老師在現場以“熱愛、突破、學習、靠譜”四個關鍵詞為所有小伙伴做了專題分享。

    潘皖江老師現場輔導,小伙伴們分組討論、現場作業,現場出成果。通過認真討論,層層拆解,小伙伴們對達成2021年度目標信心滿滿,并爭取更上層樓!


    理踐咨詢,圍繞成長型企業目標制定、流程優化、績效提升等方面,深入企業一對一輔導,為成長型企業提供管理咨詢、企業內訓、年度顧問、一體化解決方案等立體化服務,幫助成長型企業量身定制《90天打造企業目標達成落地系統》,實現企業“績效提升、目標達成”。

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