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    2016-11-18 4175
    對象
    HR及部門招聘人員
    目的
    1深刻了解招聘流程 2了解面試流程及前期準備工作 3解決面試中容易犯的錯誤
    內容

    第一章

    成功面試帶來的好處

    挑選出最合適的人選

    減少公司及你的風險

    減少培訓成本

    降低人員流動量

    減少招聘成本

    第二章

    面試前的準備

    第三章

    開始面試

    收集有效信息

    避免無效提問

    充分聆聽

    信息給予

    結束面試

    第四章

    面試評估

    第五章

    面試后替換性的行動

    第六章

    面試中經常會碰到的問題


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