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    金明:企業引進人才的誤區- 金明
    
                            
                        
    

                        
    
                            2016-01-20
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        做企業難，做人才管理工作難，而做引才的工作更難！
        求職難，人才求職難，人才求到合適的職位更難！
        企業的引才難與人才的求職難，形成邏輯上相悖的“兩難境地”，而解決這一“兩難境地”卻是難上難！
    
                        
    
                    
    
                    

                    

                    
                    



    
    
    
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