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繆瑋:【企業家書籍推薦】--《創新與企業家精神》

企業管理

2016-01-20 9967

   激烈競爭、瞬息萬變的市場和技術讓人們深信不疑創新的重要性，但關鍵問題是，該如何進行創新。
如果你懂得在哪里以及如何尋找創新機遇，你就能系統化地管理創新；如果你懂得運用創新的原則，你就能使創新發展為可行的事業。這就是德魯克在《創新與企業家精神》中為我們揭示的重點。如何尋找創新機遇？將創意發展為可行的事業有何原則和禁忌？什么樣的政策和措施才能使機構成功地孕育出企業家精神？具有企業家精神的機構如何組織和配備人員？如何成功地將一項創新引入市場，贏得市場？
   德魯克在經典之作《創新與企業家精神》中，首次將實踐創新與企業家精神視為所有企業和機構有組織、有目的、系統化的工作，并與我們共同探討這些問題的答案。
   書中，德魯克深刻地指出，“創新”是為客戶創造出新的價值。什么是價值？價值并不是價格。價值是客戶得到的，價格是客戶付出的。做企業的，推出一項新產品、新服務或一個新流程，要滿足客戶未被滿足的需求或潛在的需求，創造出新的客戶滿意。客戶有新的所得，才會從不買到買、從買得少到買得多，或者愿意付出比過去更高的價格。這反映在企業的收入和利潤上，就是創造了新的財富。
   同樣的，非營利機構的創新也要讓服務對象有新的滿意，從而愿意接受你的服務；政府的政策創新或體制改革也要產生讓人民可以感受得到的新便利或保障。雖然很多“創新”與科技有關，但是科技含量很低甚至“零科技”的社會創新，不但機會更多，而且效益更大。一家新公司如果是以同等價格提供市面上已有的產品或服務并不算創新，因為它只是對別人已經創造出來的客戶群進行瓜分，并沒有創造新客戶，這樣的新公司注定會在市場萎縮的時候被“邊緣化”。由此可見，創新是可以學習的。
★深刻影響全球商界、政界高層人士的著作
   彼得.德魯克論述了管理的新范式如何改變和如何繼續改變我們對管理實踐和管理理論的基本認識。書中不乏遠見卓識和超前思維，它集豐富的知識、廣泛的實踐經驗、深邃的洞察力、精辟的分析和撥云見霧般的常識于一身，這些都是德魯克著作的精髓和“管理學的里程碑”?！豆鹕虡I評論》
我們身邊耳熟能詳的人物，無論是第五項修煉的倡導者彼得.圣吉、市場營銷之父菲利浦.科特勒、領導力大師約翰.科特，還是英特爾公司總裁安迪.格魯夫、微軟董事長比爾.蓋茨、通用電氣公司CEO 杰克.韋爾奇……他們在管理思想和管理實踐方面都受到了彼得.德魯克的啟發和影響。
★［大師中的大師］
   德魯克先生被稱為大師中的大師，不僅因為他是現代管理學的奠基人，目標管理的創建者，他在市場、創新、變革、戰略、知識管理、21世紀管理者的挑戰等方面的真知灼見，也讓諸多管理大師和成功企業家從中受益。海爾集團張瑞敏同樣深受教益：“我也成了德魯克迷，到處搜集他的著作。讀他的書是一種享受，因為常常使人有茅塞頓開之感。這本《卓有成效的管理者》我更是愛不釋手，不知讀了多少遍，常讀常新。尤其是面對變幻莫測的市場和全球化競爭的困惑時，總能從書中得到新的啟示?！?br />★對未來產生重大影響的經典之作。
   這是一本基于創新但又強調行動的書，這一點是本書最精華的地方，創新如果停留在觀念、思想和制度上，如果沒有轉化為行動和結果，就沒有任何價值和意義。——陳春花
★彼得·德魯克對企業界的深遠影響。
“讀德魯克的書是一種享受，常常使人有茅塞頓開之感。”——海爾集團張瑞敏
“全世界的管理者都應該感謝這個人，因為他貢獻了畢生的精力，來理清我們社會中人的角色和組織機構的角色，我認為彼得·德魯克比任何其他人都更有效地做了這一點。
《創新與企業家精神》一書是給我們心靈的一次洗禮，讓我們從不同的思維角度去思考問題，創造更多的價值。
閱讀延伸：
11月29-30日現代管理學之父彼得·德魯克踐行課程之《卓有成效管理者的實踐》，揭秘戰略規劃與創新之源，歡迎帶著您企業2015年的戰略計劃來，聽管理專家為您一一點評！同時，11月28日《2015贏在起點，聽德魯克談規劃》誠邀企業家和管理者免費參與！詳請關注：https://www.2222880.com/html/news/news/319.html
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