面向對象：企業管理者、HR、企業文化工作人員

課程目的：幫助學員了解企業文化、價值觀的基本內容，掌握價值觀識別、輔導的工具和方法，進而實現價值觀的有效管理，實現企業文化的落地。

課程特點：深入淺出、案例豐富

課程時間：3小時

課程核心內容：

一、價值觀認知

1、企業文化新理解

2、價值觀理解

二、價值觀識別

1、識別對象

2、識別方法

3、案例演練

三、價值觀輔導

1、輔導準備

2、輔導方式

3、案例演練

四、實戰練習

實際文化案例識別與輔導