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    畢春慶:職業(yè)素質(zhì)修煉
    2021-08-25 2952
    對(duì)象
    全體員工
    目的
    通過學(xué)習(xí)使員工清楚地認(rèn)識(shí)和了解現(xiàn)代企業(yè)員工應(yīng)具備的職業(yè)化素質(zhì),能夠正確的認(rèn)識(shí)自我,工作中自覺尋找具體和細(xì)化的差距,即在知識(shí)、技能、個(gè)性、動(dòng)力等方面的不足,每天以飽滿地?zé)崆槿ビ庸ぷ髦械奶魬?zhàn),以最佳的精神狀態(tài)去發(fā)揮自己的才能,從而取得更佳的工作業(yè)績(jī)。
    內(nèi)容

    職業(yè)化素質(zhì)修煉

    (課程大綱)


    ? 課程背景

    企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)就是人才的競(jìng)爭(zhēng),人才是企業(yè)發(fā)展最為寶貴的財(cái)富,沒有一流的人才便沒有一流的企業(yè),這已成為企業(yè)家們的共識(shí)。常言道:“一流的企業(yè),一流的人才”。優(yōu)秀的員工選擇優(yōu)秀的企業(yè),優(yōu)秀的企業(yè)培養(yǎng)優(yōu)秀的員工,提高職業(yè)化素質(zhì)崗是每一位員工從企業(yè)走向成功的必經(jīng)之路,是創(chuàng)建高效執(zhí)行團(tuán)隊(duì)的重要保證。


    ? 課程價(jià)值

    通過學(xué)習(xí)使員工清楚地認(rèn)識(shí)和了解現(xiàn)代企業(yè)員工應(yīng)具備的職業(yè)化素質(zhì),能夠正確的認(rèn)識(shí)自我,工作中自覺尋找具體和細(xì)化的差距,即在知識(shí)、技能、個(gè)性、動(dòng)力等方面的不足,每天以飽滿地?zé)崆槿ビ庸ぷ髦械奶魬?zhàn),以最佳的精神狀態(tài)去發(fā)揮自己的才能,從而取得更佳的工作業(yè)績(jī)。(課時(shí)兩天)


    第一講:樹立職業(yè)化素質(zhì)觀念


    一、 為什么要提高職業(yè)素質(zhì)

    1、職業(yè)化素質(zhì)的含義

    職業(yè)化就是一種工作狀態(tài)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化,即在合適的時(shí)間、合適的地點(diǎn),用合適的方式,說合適的話,做合適的事。

    2、職業(yè)化素質(zhì)的內(nèi)涵

    主要包括:積極的職業(yè)心態(tài)、創(chuàng)造性思維方式、優(yōu)秀的專業(yè)技能、良好的團(tuán)隊(duì)精神、出色的溝通能力、和諧的人際關(guān)系……

    3、職業(yè)化素質(zhì)的三個(gè)核心

    ——服務(wù)客戶、團(tuán)隊(duì)精神、創(chuàng)新思維(案例分析)


    第二講:職業(yè)化素質(zhì)自我修煉


    一、 職業(yè)化素質(zhì)的特征

    A.復(fù)合型:

    ——知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的必然。一專多能:“德、才、學(xué)、識(shí)、質(zhì)、體”。

    B.層次性:

    ——不同層次人員綜合性能力不同。(高層、中層和基層)

    C.動(dòng)態(tài)性:

    ——在學(xué)習(xí)化生存的今天,能力是個(gè)變量。


    二、職業(yè)素質(zhì)自我修煉

    1、心——靈商:事業(yè)心、心態(tài)、工作激情

    2、性——?dú)赓|(zhì):性格特征、情緒管理

    3、品——道德:仁、善、正直、職業(yè)道德

    4、智——智慧:文化知識(shí)、分析與解決問題的能力

    5、能——技能:專業(yè)技能、情商、領(lǐng)導(dǎo)能力


    第三講:職業(yè)化素質(zhì)快速提升


    ? 職業(yè)化素質(zhì)快速提升的十六字真經(jīng)

    ——良好心態(tài)、有效溝通、目標(biāo)管理、高效執(zhí)行

    一、良好心態(tài)

    心態(tài)——是指人們對(duì)待事物的心理態(tài)度。心態(tài)不僅影響人的能力和情緒,甚至影響人的健康和生命。案例分析:


    ? 如何培養(yǎng)職業(yè)化心態(tài)

    1) 建立自信心

    2) 系統(tǒng)化思維

    3) 胸懷感恩心

    4) 堅(jiān)定成功信念

    5) 執(zhí)行不找借口

    6) 愛崗敬業(yè)


    二、有效溝通

    溝通——不可或缺的領(lǐng)導(dǎo)和管理才能,使人擁有邁向卓越成功的力量。

    1、溝通的作用

    2、溝通的程序

    3、溝通的三大要素

    4、高效溝通的四個(gè)環(huán)節(jié)

    5、有效溝通的三個(gè)技巧

    6、溝通的四大特點(diǎn)

    7、溝通的注意事項(xiàng)

    8、學(xué)會(huì)傾聽、容易成功

    9、有效溝通的五線譜

    10、有效溝通的六部曲

    11、溝通實(shí)戰(zhàn)方法


    三、目標(biāo)管理

    目標(biāo)能夠提供明確的前進(jìn)方向。設(shè)定目標(biāo)便于工作和計(jì)劃,并可研究出事半功倍的達(dá)成方法。案例分析:

    1、目標(biāo)管理的作用

    2、目標(biāo)制定的思路

    3、目標(biāo)制定的原則

    4、目標(biāo)制定的程序

    5、目標(biāo)制定的方法

    6、工作目標(biāo)制定的六個(gè)步驟


    四、高效執(zhí)行

    高效執(zhí)行——就是全心全意、立即行動(dòng),瞻前顧后、拖拖拉拉,是低下的執(zhí)行力。沒有執(zhí)行力,再好的目標(biāo)、計(jì)劃,只是掛在墻上的標(biāo)語,放在抽屜里的文件。

    1、 給目標(biāo)一個(gè)承諾

    2、 培養(yǎng)良好的執(zhí)行習(xí)慣

    3、 100%執(zhí)行為結(jié)果負(fù)責(zé)

    4、 學(xué)會(huì)制定工作計(jì)劃

    5、 檢查落實(shí)工作計(jì)劃

    6、 高效執(zhí)行的十六字真經(jīng)


    ? 課程總結(jié)

    職業(yè)化素質(zhì)是現(xiàn)代企業(yè)對(duì)員工的基本要求。成為一名優(yōu)秀員工不僅需要具備“誠實(shí)正直、自信、智慧”等方面的素質(zhì),而且還要具備“自我激勵(lì)、自我動(dòng)員、自我促進(jìn)”和大膽接受工作挑戰(zhàn)的能力,工作中“真抓實(shí)干、積極進(jìn)取”,從“服務(wù)客戶、團(tuán)隊(duì)精神、創(chuàng)新思維”三個(gè)核心要素出發(fā),以“良好心態(tài)、有效溝通、目標(biāo)管理、高效執(zhí)行”為切入點(diǎn),快速提高職業(yè)化素質(zhì),實(shí)現(xiàn)自我職業(yè)理想。


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