劉伶,劉伶講師,劉伶聯(lián)系方式,劉伶培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
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    劉伶:第5集 劉伶談薪酬-向華為學(xué)薪酬激勵(lì)之工資篇
    2023-04-07 2674
    簡(jiǎn)介

    講師介紹 劉伶老師: 20年專注于企業(yè)管理實(shí)踐及落地研究,歷任上市集團(tuán)公司人力資源經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、首席運(yùn)營(yíng)官、首席執(zhí)行官等管理職位,具有豐富的管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 十余年人力資源專業(yè)培訓(xùn)咨詢經(jīng)歷,輔導(dǎo)過(guò)數(shù)十家集團(tuán)上市公司人力資源咨詢?nèi)福瑢?duì)人才的選、育、用、留具獨(dú)到的見(jiàn)解,各模塊授課以自己主導(dǎo)的案例為背景,真實(shí)適用。 主講課程: 《面試官實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》 《戰(zhàn)略績(jī)效系統(tǒng)總裁班》 《戰(zhàn)略績(jī)效系統(tǒng)咨詢班》 《薪酬系統(tǒng)設(shè)計(jì)咨詢班》 《股權(quán)激勵(lì)總裁班》 《規(guī)避勞資風(fēng)險(xiǎn)-勞動(dòng)合同法案例分析》 《管理思維實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》 專業(yè)優(yōu)勢(shì): 劉老師具有漢語(yǔ)言文學(xué)、人力資源管理、計(jì)算機(jī)等三個(gè)專業(yè)背景,20年人力資源管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),十余年人力資源專業(yè)講師經(jīng)歷,曾輔導(dǎo)過(guò)數(shù)十家集團(tuán)上市公司人力資源咨詢?nèi)福瑢?duì)人才的選、育、用、留具獨(dú)到的見(jiàn)解,各模塊授課以自己主導(dǎo)的案例為背景,真實(shí)實(shí)用。 授課風(fēng)格: 劉伶老師培訓(xùn)教學(xué)方式是采用以實(shí)戰(zhàn)案例為主的多媒體教學(xué),并配合互動(dòng)式教學(xué)、案例對(duì)比教學(xué)、演練輔導(dǎo)教學(xué)、實(shí)操練習(xí)教學(xué)、游戲輔助教學(xué)、考試檢驗(yàn)教學(xué)等形式。 劉老師教學(xué)主體內(nèi)容力求“新、實(shí)、精”,注重易學(xué)、易懂、易操作、易掌握,注重教學(xué)效果的實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效性,確保參培者“學(xué)有所得,學(xué)有所獲,學(xué)有所用,用以見(jiàn)效”。

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