單打獨斗的時代已經成為過去，團隊作戰才可以！

如何打造企業品牌團隊，是一個讓很多的企業家頭疼的問題。

在人類歷史上有四個組織我們必須要學習！

宗教

學校

軍隊

家庭

企業家必須要在這些優秀的組織里學習，并且運用到企業中。

宗教所詮釋的精神就是一種信仰的“感召力”，在企業里就是企業文化。企業文化有很多的元素組成，最重要的就是企業發展的愿景。在人力資源上表現為“進人”，不是一家人不進一家門！

學校自古以來就是在培育人才，因材施教。企業里各種培訓，都是在履行著育人的責任，要發展離不開培養員工。在人力資源上表現為“育人”。

軍隊被稱為最優秀的組織，因為他靠結果生存！服從是軍人的天職！紀律讓這個組織只有一個聲音！西點軍校培養了幾千位ceo，而應該出ceo的商學院卻沒有！企業靠結果發展，在人力資源上表現為“用人”。

家庭是人類歷史上最牢固的組織，愛詮釋了一切，感恩、責任、付出！不拋棄、不放棄！在企業團隊中需要一個紐帶，企業“家”本身就是家文化，管理更多的是“人性”！在人力資源上表現為“留人”。

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不是你不知道，只是你沒有采取行動！