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    郭旭華:2017年10月14日 《領導力——高績效團隊打造》課程分享
    2017-11-14 3086

    10月14日,童話森林家具有限公司商學院精英訓練營第四期《領導力-中高層領導力打造》圓滿閉幕。郭老師首先剖析了領導力的內核,用領導魅力影響他人。管理不等同于領導,會管理不等于會領導,如果作為一個管理者僅僅基于職位影響下屬,其作用完全不夠,必須源于下屬的認同和追隨,做正確的事情,這樣才能領導好下屬,打造高績效團隊。接著學員在視聽教材 “西點軍校”感受22條軍規(guī),踴躍表達自己的觀點并反省自己在團隊中需要完善的地方。引導作為領導的學員需要時常反思的:是否成員都認可共同的發(fā)展目標,并為之奮斗;是否成員都明確自己的角色;下屬對于自己更多是的欣賞信任,還是害怕不服;自己的角色定位是領班還是領導。

    富蘭克林·德拉諾·羅斯福管理名言:人們組織一個團隊,團結在一起共同努力完成任務,那是只依靠個人獨立行事所無法達到的。得以高度概括領導及高績效團隊的魅力之所在。


    郭老師就領導力所在,及如何打造高績效團隊關鍵從關心、尊重、以身作則、擔當、正能量、全力支持六個方面詳細闡述:尊重下屬,認可下屬,激勵下屬,領導者最容易忽略的是對基層工作者關心,最難做到的是時刻尊重別人、尊重不同的意見、尊重每個人的成果和付出。作為一個團隊領袖,應當說到做到、重視承諾、有契約精神,有責任有擔當,有積極堅定的信念,同時,也要學會示弱放權,適當給予下屬機會。


    培訓中間,在“激勵他人”現(xiàn)場演練中,學員通過觀摩實例了解別人是如何鼓勵下屬,認可下屬的,通過實操領悟到自己平時領導中需要改進的方面。


    最后,為確保大家能把今天所學用到日常工作,郭老師現(xiàn)場傾情打造情景式教學-投資大會,學員在郭老師手把手指導下一字一句發(fā)自肺腑喊出改變口號,誓做改變!爭做優(yōu)秀的領導者!!此教學引爆學習氣氛,學員熱情高漲,將本次培訓畫下圓滿句號,紛紛表示期待郭老師下次精彩分享。

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