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服務(wù)中國民營企業(yè)管理能力提升

終端零售團隊建設(shè)

安徽,合肥 40 ~ 50 歲

《高績效團隊打造》《目標(biāo)管理與計劃執(zhí)行系統(tǒng)》《新電商下的中高層3力系統(tǒng)》《8090團隊激勵系統(tǒng)》

¥20000 元/天: 參考價格

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鴻盛源（中國）投資股份有限公司   執(zhí)行總裁
世華（中國）品牌管理咨詢有限公司   定制化咨詢師
安徽鴻盛源大酒店     董事
安徽英諾誠企業(yè)管理咨詢公司    首席培訓(xùn)師
K友會成員
上海徽商理事會  副理事
安徽省湖北商會  秘書長
安徽省滁州商會   副會長單位
合肥市定遠(yuǎn)商會   副會長

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[葉鴻衛(wèi)]店面人員銷售技巧培訓(xùn): 課程背景 “決勝終端”的時代已經(jīng)來臨，連鎖企業(yè)再好的戰(zhàn)略都需要終端來展現(xiàn)，終端店鋪導(dǎo)購的執(zhí)行力、銷售能力是公司目標(biāo)實現(xiàn)的保障，所以連鎖企業(yè)當(dāng)務(wù)之急是如何培養(yǎng)一批頂尖的導(dǎo)購精英，本課程是為全方位提升終端店鋪、柜臺導(dǎo)購人員而設(shè)計的專業(yè)化銷售能力課程。課程收益  掌握頂尖的專業(yè)店員做那些對的事情，他們到底賣什么？  如何時刻讓自己保持積極情緒的方法，產(chǎn)生超強的行動力 &; 2012-08-17

[葉鴻衛(wèi)]有效激勵與凝聚力打造:  課程背景: 管理者是企業(yè)的中堅力量，在組織中起到承上啟下的作用，管理者的管理能力包括激勵、培訓(xùn)、心態(tài)塑造、凝聚團隊成員等決定了企業(yè)發(fā)展的速度，決定了管理者能否帶出一支優(yōu)秀的員工隊伍，決定了能否有效達(dá)成組織經(jīng)營目標(biāo)和業(yè)績。因此，對管理者提供系統(tǒng)訓(xùn)練十分必要。但管理者在實際中常常存在以下問題： 1、管理者缺乏自我定位能力，不能準(zhǔn)確進(jìn)行角色定位； 2、管理者在工作中對管理出現(xiàn)的問題; 2012-08-17

[葉鴻衛(wèi)]團隊建設(shè)與管理之打造績效團隊:  課程說明：建立“夢幻組合”的團隊是所有企業(yè)家的期待，企業(yè)強大的競爭優(yōu)勢不僅在于員工個人能力的卓越，更重要的是體現(xiàn)在團隊合力的強大，體現(xiàn)在那種彌漫于企業(yè)中無處不在的團隊精神。讓團隊與個人雙贏，是團隊管理者的重大挑戰(zhàn)。你負(fù)責(zé)帶領(lǐng)的團隊，有多少人視你為可信任的導(dǎo)師？你真心喜歡這些人嗎？他們知道你喜歡他們嗎？團隊成員認(rèn)為你關(guān)心他們，并有能力帶領(lǐng)他們?nèi)〉酶呖冃В磕隳軒椭鷪F隊成員將夢想具; 2012-08-17

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熱門領(lǐng)域講師: 互聯(lián)網(wǎng)營銷互聯(lián)網(wǎng) 新媒體運營短視頻電子商務(wù) 社群營銷抖音快手新零售網(wǎng)絡(luò)推廣領(lǐng)導(dǎo)力管理技能中高層管理中層管理團隊建設(shè) 團隊管理高績效團隊創(chuàng)新管理溝通技巧執(zhí)行力阿米巴 MTP 銷售技巧品牌營銷銷售大客戶營銷經(jīng)銷商管理銷講門店管理商務(wù)談判經(jīng)濟形勢宏觀經(jīng)濟商業(yè)模式私董會轉(zhuǎn)型升級股權(quán)激勵納稅籌劃非財管理培訓(xùn)師培訓(xùn) TTT 公眾演說招聘面試人力資源非人管理服裝行業(yè) 績效管理商務(wù)禮儀形象禮儀職業(yè)素養(yǎng) 新員工培訓(xùn) 班組長管理生產(chǎn)管理精益生產(chǎn) 采購管理易經(jīng)風(fēng)水供應(yīng)鏈管理國學(xué) 國學(xué)文化國學(xué)管理國學(xué)經(jīng)典易經(jīng) 易經(jīng)與管理易經(jīng)智慧家居風(fēng)水國際貿(mào)易

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