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    李健霖:《銷售業績倍增顧問式八步秘籍》
    2021-03-08 2595
    對象
    銷售人員
    目的
    通過對客戶需求了解能力提升,解決客戶問題能力提升、客戶關系能力提升,培養成客戶可信賴的顧問式銷售能力
    內容

    【課程綱要】

    前言:

    * 成功銷售人員的特點

    * 成功銷售人員的突出技能

    第一步、建立信賴感-打開客戶心門

    一、做好充分的準備

    1、對客戶的性格喜好充分的了解

    2、對決策鏈上的客戶充分的了解

    3、對溝通的方式和出現的狀況做好預演

    4、對提升感知度的穿著與禮儀加強訓練

    5、建立信心和調整良好的心態

    二、如何與客戶建立信賴感

    1、首因效益-建立良好的第一印象

     1.1服飾-表達你的態度

     1.2表情-表達你的情緒

     1.3身姿-表達你的情感

    2、非凡的開場白-客戶心門打開

     2.1初次見面先談什么?

     2.2適時表達對客戶了解程度

     2.3談話找到共通點的方法

     2.4借助第三方的分享與見證

    3、信賴感建立注意避免的五個行為

    4、過去-現在-未來的溝通模型

    三、打開話題的技巧

    1、近景寒暄

    2、遠景寒暄

    第二步、問題就是答案-挖掘與呈現需求

    一、調查與通過溝通了解客戶現狀

    1、現狀-問題-痛苦-快樂,完美邏輯成交驅動

    2、客戶生存環境現狀呈現技巧

    3、客戶發展方向溝通呈現技巧

    4、客戶關注點溝通探討

    5、了解影響決策的因素

    二、現狀的問題-成交的驅動因素

    1、從現狀到呈現顯性問題-溝通二分法則

    2、公理法則-讓客戶感受問題處理的急迫性

    3、顯性問題的分析過度實質痛苦的引導技巧

      3.1客戶未察覺問題的引導方法

      3.2客戶未積極設法解決的引導方法

      3.3客戶愿意討論現狀中的問題的引導方法

    三、如何挖掘客戶的真實需求

    1、客戶的需求到底是什么?

    2、和客戶有哪些主要的互動

    3、掌握客戶對互動中的期望

    4、思考我如何給客戶創造的價值

    5、思考我如何給客戶帶來更大的價值

    四、客戶本質的痛苦-成交的動力和因素

     1、客戶痛苦不解決的障礙分析與引導技術

    1.1理念障礙的分析與引導技術

    1.2識別障礙的分析與引導技術

    1.3功能障礙的分析與引導技術

    1.4風險障礙的分析與引導技術

    1.5情感障礙的分析與引導技術

    1.6機會障礙的分析與引導技術

    1.7支付障礙的分析與引導技術

    1.8群體障礙的分析與引導技術

    案例:由不可能到可能,一夜成交大單


    2、溝通中走進客戶內心深處

    2.1把握客戶未來的惶恐的事情

    2.2站在對方角度思考

    2.3把客戶當成真正的朋友

    2.4把客戶帶進自己的世界

    練習:找出與客戶接觸的八個關鍵時刻

    第三步、仔細聆聽-聽出客戶的需求與渴望

      一、阿代爾模型-談話與傾聽的要點

      二、探索客戶的問題三個重要指引點

    1、為客戶著想

    2、客戶期望

    3、積極傾聽

      三、客戶期望的四種表現

    1、顯而易見的期望

    2、錯誤的期望

    3、隱含潛在需求的期望

    4、表面沒有,實際可引導的期望

      四、什么是有效的傾聽

    1、有效傾聽的十個障礙

    2、當好聽眾的七個好習慣

    第四步、確認需求-準確鎖定客戶的期望

       一、總結溝通中的需求表達正文

    1、使用段落區分主要與次要需求

    2、講話分明、層次清楚

    3、轉折自然、流暢

    4、使用例子、數據等使表達生動

    5、總結最后,鎖定需求整體觀點

              案例:鎖定客戶需求的表達方法

       二、如何表達溝通中客戶需求

    1、準確有維度的表達

    2、著重強調客戶痛苦需求

    3、表達過程強調到吸引客戶注意

    4、取得客戶認同

       三、為什么去確認對方需求是重要的

    第五步、專業建議-提出符合需求的建議與價值呈現

    一、針對客戶進行符合需求的建議

         1、完整

         2、實際

         3、雙贏

    二、提議的滿足條件和時機選擇

         1、完全了解客戶需求

         2、建立良好的信件

         3、對客戶的期望建行管理

         4、確保是個雙贏的提議

       三、如何分析與找到產品獨特賣點

         1、客戶為什么購買我們產品分析

         2、為什么購買我們的而不是競爭對手的介紹方案的獨特賣點

         3、FABE法則

    第六步、實施計劃-向對方闡述和解釋計劃如何實施

    一、呈現實施計劃的五個要素

     1、為客戶著想

     2、防患于未然

     3、溝通

     4、協調

     5、完成

    二、為什么要預演未來實施過程

     1、實施過程的“賣點”是否與客戶“需求”的買點相結合

     2、這顯示你對客戶需求的一種尊重

     3、客戶對實施行動的認可即是成交最重要的信號

     4、即使客戶對某些不認可,我們還是有時間探討與改善

    第七步、效果滿足-說明實施的結果與效果的滿足

    一、從行動過程提升到價值提升

         1、與顧客帶來的最終利益相結合

         2、舉出成功的案例來證明

    二、呈現實施結果的三個驅動

    1、邏輯驅動

    2、情感驅動

    3、利益驅動

       三、銷售說服五步法案例與演練

       四、確認達到或超越客戶期望

    1、客戶溝通關鍵時刻測評表

    2、如何達成正面的關鍵時刻

    第八步、雙贏行動-雙方展開行動與異議處理

    一、雙方展開相向行動

      1、確認好行動路圖

      2、先從容易的事情開展行動

      3、先從達成協議的第一步展開行動

      4、要求對方締結合作協議

    二、解除客戶反對意見的專業技巧

    1、預先框式法

    2、最主要的六個反對意見的處理

    3、解除抗拒點的發問技巧

    4、邏輯推理運用-引導客戶思維

    三、專業的異議處理技巧

      1、異議處理模型一:贊美——公理——價值呈現——選擇權

      2、異議處理模型二:扮演偵探——最佳亮點——鎖定關注點——展開溝通

    總結:完善的理論,最佳的實踐


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