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    黃德華:掛歷上,飄滿優秀員工的笑臉
    2016-01-20 48392

    掛歷上,飄滿優秀員工的笑臉

    昨天中午,在嘉興平湖市天利制衣有限公司上班的安徽籍女工汪青,乘著午休時間,迫不及待地帶著和她同一車間的小姐妹們來到了公司的會議室,看今年公司制作的掛歷。原來,公司為了表揚她的突出業績,決定將她和其他七十幾名員工的照片一起做成掛歷,作為全廠職工的學習榜樣。雖然昨天汪青看到的還只是一個初稿,但當看見自己的照片像明星一樣出現在掛歷上時,她的臉上泛起了自豪的笑容。“以前只知道上掛歷的都是電影明星,從來沒想過自己有一天也能上掛歷成‘明星’”。汪青笑道,“去年,馬老板和我們說,要給優秀員工拍照制作掛歷,開始我還以為是開玩笑,沒想到去年年底,真的有7名同事上了掛歷,成了首批掛歷明星。掛歷掛在墻上,每天工作的時候都能看到,說實話,挺羨慕的。今年,我也被評上了優秀員工,幾天前,公司管理部通知我和其他70多位同事前去拍照制掛歷。其實這件事并不大,可我覺得,那是對我工作的一種認可。感覺真好!”將優秀外來員工的照片制成掛歷,這個主意來自天利公司的老板馬衛良。

    馬衛良先生從2001年開始辦廠以后,每年春節,他都會放棄和家人團聚的機會,獨自開車前往江蘇、安徽、河南等地,到員工家里拜年送禮,感謝員工和他們的親屬在一年里為公司的辛勤付出。他還想出了很多的善舉:為了照顧生病的職工,公司里有一輛面包車,作為“公司120”之用;為了開拓職工視野,每年春節前都會給符合條件的職工提供帶薪北京、海南一周游;為了照顧北方職工的飲食,公司專門請來面食廚師;每年給老員工發工齡獎……因為真誠善良,所以有善報。每年春節服裝企業開工的時候,有些企業會為員工短缺犯愁,可天利公司卻因為良好的口碑,通過員工間的互相介紹,常常出現工人數超額的現象;由于公司有熟練的工人和穩定的產出,每年的訂單也是雪片般不斷地飛來……改自《錢江晚報》

     

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