譚小芳,譚小芳講師,譚小芳聯系方式,譚小芳培訓師-【中華講師網】
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    譚小芳:人事檔案管理培訓
    2016-01-20 47137
    對象
    企業中高層管理者
    目的
    隨著企業信息化建設的加速,檔案信息管理如何標準化和規范化? 您的企業是否在為建立一個規范的企業檔案管理制度而找不到標準? 人事檔案管理工作如
    內容
    人事檔案管理培訓 講師:譚小芳 人事檔案管理培訓課程有哪些? 人事檔案管理培訓講師有哪些? 人事檔案管理培訓內訓師哪位最權威? 人事檔案管理培訓方面的培訓講師哪里找? 國內最知名的人事檔案管理培訓師是哪位? 歡迎進入著名人事檔案管理培訓專家譚小芳老師課程《檔案管理培訓》! 助理:13938256450 官網wwwtanxiaofangcom 培訓時間:2天 培訓地點:客戶自定 培訓對象:企業中高層管理者 課程推薦: 主要特點:詳細闡述人事檔案管理的操作精髓 案例指導:分析人事檔案管理內訓的經典個案 案例訓練:掌握人事檔案管理的技能提升方法 行動建議:人事檔案管理培訓的實戰模擬練習 提升建議:引爆人事檔案管理潛力的行動方案 培訓背景: 隨著企業信息化建設的加速,檔案信息管理如何標準化和規范化? 您的企業是否在為建立一個規范的企業檔案管理制度而找不到標準? 人事檔案管理工作如何創新? 檔案管理隸屬關系變更的思考 ?? 如何按公司的實際需要建立信息平臺,成為企業在工作中能充分利用資源? 培訓大綱: 譚小芳老師的《人事檔案管理培訓》課程主內容概括 第一、什么是人事檔案管理 (1)檔案的收集、鑒定 (2)檔案的整理、保管 (3)檔案的統計及利用 分析:人事檔案管理培訓案例! 解析:人事檔案管理內訓案例! 案例:人事檔案管理課程案例分析! 第二.檔案如何分類管理 (1)時間分類法 (2)年度分類法 (3)時期分類法 (4)組織機構分類法 (5)作者分類法 (6)通訊分類法 (7)技術分類法 (8)文書分類法 (9)媒體分類法 (10)文件種類分類法 (11)形狀規格分類法 (12)載體形態分類法 討論:人事檔案管理經典案例討論! 分組:人事檔案管理培訓案例學習指南 分析:人事檔案管理學習中的八大陷阱! 第三、如何建立正確的企業檔案意識 1、企業檔案,是在企業的生命周期中直接形成并保存備查的企業文件 2、企業檔案意識具有個性化的特點 3、檔案工作服務職能的目標定位 4、企業檔案意識必須符合國家的檔案法律法規 互動:人事檔案管理培訓案例評估 分享:某集團人事檔案管理培訓案例 分享:哈佛經典人事檔案管理案例分析示范 第四、基礎數據的清理 1、 企業基礎數據的構成與分類 2、 數據清理的方法 3、 數據互動規律 4、 數據清理工具的設計與使用 分享:企業人事檔案管理培訓三步走! 案例:聯想(中國)公司的人事檔案管理培訓案例 討論:明天的道路——企業如何做好人事檔案管理? 第五、企業電子文檔管理原則與方法 1、 企業電子文檔的概念與特點 2、 企業電子文檔管理的原則 3、 企業電子文檔管理的基本方法 分享:人事檔案管理培訓四部曲! 分享:人事檔案管理內訓五步驟! 分享:企業人事檔案管理六技巧! 分析:某藥業集團所面臨的人事檔案管理難題! 第六.人事檔案管理應注意之細節 (1) 待處理事項之文件在未歸檔前應如何整理 (2) 傳統所謂「檔案」之外一些特殊的檔案 (3) 如何追蹤被調閱的文件 (4) 如何管理儲存在計算機內的檔案 人事檔案管理培訓總結
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