1、套路分析第一步：稱呼，問候。第二步：點出大會主題。第三步：回憶點滴。第四步：匯報過去一年的成績。第五步：（表彰）感謝。第六步：指出工作不足，提出希望。第七步：祝福。2、風格分析領導發言，言語鏗鏘、高亢、有力，目光威嚴，充滿贊賞；朗讀數字，嘉獎人員時，應加強力度、重音；對于出現問題，重點指出；最后的鼓舞應振奮人心，激昂、向上。3、演講范式各位領導、各位同事：大家好！今天，是我們________公司________的日子，在這新的一年到來之際，首先，我代表________，向________表示衷的感謝和真誠的祝福！今年，是公司實現跨越式發展的第________個年頭，在全體同仁的共同努力下，我們取得了前所未有的成績。想昨天，我們還是________（過去的回憶）。而今天，我們已是________。特別是這一年，公司________（成就一）。這一年，公司________（成就二）。這一年，公司________（成就三）。在上一年度的工作中，公司內部涌現出一批工作出色的骨干人員，下面，我們將對這些人員進表彰，名單如下：________。在此，讓我們對他們為公司所作出的貢獻表示感謝。同時，也希望其他同事向他們學習，爭取在新的一年，為公司的發展做出更大的貢獻。當然，我們在過去的一年中工作也還存在著一些問題，如：有了問題，我們才能解決問題，這其實也是好事，這說明我們一直都在進步，在新的一年里，我希望________（道出期望的內容）。謝謝大家。祝大家在新的一年里：一帆風順，二龍圖騰，三陽開泰，四季好運，五福臨門，六六大順，七星高照，八方來財，九九同心，十全十美，百事吉祥，千事順利，萬事如意！