彼得圣吉說：“企業的競爭就是人才的競爭，人才的競爭就是學習力的競爭” 顯然，“學習的能力”已成為當今時代企業運營效率提升及持續盈利的關鍵能力，但事實證明“外訓”很難解決企業內部的問題，從眾多企業紛紛
職業化心態打造 ［課程價值——八大成果］ 激發團隊的責任意識、憂患意識、競爭意識、感恩意識； 提升團隊的自發能力、創新能力，協作能力、溝通能力； ［授課模式——六位一體］ 規則講解＋角色扮演＋情景模
您 想不想在你的人才流失時把能力留下？ 想不想讓你的崗位精英培養更多精英？
業績、利潤、股東回報率…這些數字一直以來都是企業所追求的核心目標，而在這所有的數字背后都離不開一個數字，那就是銷售數字——業績。特別是對于中小民營企業來說，沒有業績就沒有利潤，沒有業績一切都是
喬布斯、馬云倍增影響的演說秘訣是什么？ 難道僅僅是因為膚淺的口才嗎？ 記住 演說不是講話；也不是秀口
溝通，您并不陌生，但—— 為什么有人匯報工作總能三句話說到重點，有人卻長篇大論繞的你不知所云？ 為什么有人部署任務總能卓有成效，帶領團隊一點就通，業績效率速倍于其他人，有人卻吃力不討好，做領導還要“
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