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上海 40 ~ 50 歲
企業文化構建，管理哲學應用，企業家修養學堂
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教育管理博士，多家行業頭部企業的企業大學校長從業經歷，研究領域：企業文化、管理哲學、組織學習、領導力等。現致力于東西方管理理論的融合應用，尤其針對中國廣大中小型民營企業老板與管理者的成長賦能項目，在20余年的職業生涯中，累計授課學員10萬+人次，廣受好評。
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[寧海博]后備黃埔訓練營
企業后備干部培養工程 一流的企業，一定具有一流的人才梯隊。 企業發展之要，首在用人。打造一支有理想、有才干、有作為、有活力的年輕后備干部隊伍，推進管理隊伍的新老交替、為企業的明天打好堅實的基礎，這是企業刻不容緩的任務。 “六合書院企業后備干部培養工程”是全國首家為民營企業系統化導入企業后備干部培養體系的服務品牌。此項目的最大特點在于： （1） 將整個后備干部培養工程在企業落地！為企業打造忠誠骨干
2013-05-09
[寧海博]企業哲學構建與導入
企業哲學構建與導入工程介紹 何謂企業哲學 企業哲學是指導企業經營管理的最高層次的思考模式，是處理企業矛盾的價值觀及方法論。企業哲學是企業文化的核心和動力源泉，是對企業戰略有系統的反思，只有在有足夠的能力處理企業發展的內外矛盾的前提下，企業才能確立其核心價值觀以及圍繞價值觀的辨證方法論。 以企業文化為例： 很多中國的而企業往往就文化表層而論文化，企業文化永遠都只是裝飾得非常漂亮而擺設于企業一角的盆花
2013-05-09
[寧海博]企業領袖修養學堂
企業領袖修養學堂 帶領團隊打拼了十幾年，企業越做越大，問題也越來越多，自己也越來越累！ 你經常在思考： 出現問題的根源在哪里？ 有沒有成效顯著的解決辦法？ 做企業這么累，我為什么還要繼續做下去，企業的未來到底在哪里？ 花了很多錢，看了很多書，上了很多課，發現老師講的都有道理，但是真正落地執行的時候依然問題重重！ 各種技巧，各種秘訣，各種法門，各種模式，各種力（執行力、學習力、影響力、競爭力），為什
2008-03-10
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