識(shí)別銷(xiāo)售優(yōu)勢(shì)，與大客戶(hù)高效互動(dòng)溝通——Everything DiSC銷(xiāo)售測(cè)評(píng)解讀工作坊 【課程概況】 性格外向的銷(xiāo)售人員就一定能夠說(shuō)服和影響所有的客戶(hù)嗎？不一定，因?yàn)樵诖罂蛻?hù)銷(xiāo)售中，銷(xiāo)售行為不僅僅是
知己知彼，合作共贏——《基于Everything DiSC測(cè)評(píng)的自我認(rèn)知與團(tuán)隊(duì)溝通》課程大綱 主要痛點(diǎn) ： 企業(yè)最大的成本不是財(cái)務(wù)成本而是溝通成本，由于溝通不暢造成的相互猜疑、效率低下、沖突內(nèi)耗等現(xiàn)
《壓力管理與心理健康》課程大綱 【課程概況】 在競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代，企業(yè)面臨著巨大的生存及發(fā)展壓力 ，企業(yè)的員工個(gè)體同樣承受著來(lái)自各個(gè)方面的巨大壓力，過(guò)大的壓力不但影響他們的身體狀況，而且影響企業(yè)目標(biāo)的有效達(dá)
團(tuán)隊(duì)管理系列課程之自我認(rèn)知與領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)工作坊 課程目標(biāo)：團(tuán)隊(duì)管理者要完成從個(gè)體貢獻(xiàn)者向團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)者的角色轉(zhuǎn)變，首先需要從了解自己的管理優(yōu)勢(shì)與管理風(fēng)格著手，認(rèn)清自己的優(yōu)勢(shì)、風(fēng)格與組織設(shè)定的崗位目標(biāo)要
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