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職場素養

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如何做好公眾演講 教你輕松把控溝通過程 與職場小情緒和諧共處 職業生涯規劃
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具有大學輔導員的工作經驗;
在央企行政部門積累了行政工作經驗;
在專業培訓機構從事培訓項目策劃及從事專業培訓工作。
在職場溝通,情緒管理,新員工培訓積累了豐富的案例和經驗。
課程運用了心理學、管理學、eap理論,在課堂中采用了互動、案例教學方式,親切的教學風格給學員極大的帶入感。收到企業和學員的好評和認可。
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[蔣真]說出好職場
1、說出好關系。好聲帶好運,好音帶好命。引導職場新人用美好的語句,打造良好的人際關系。 2、說出好情緒。言之有情,言之有理。引導職場新人用恰當的語句區分事實和情緒,取得雙贏的效果。 3、說出好自己。聚焦特點,擴大影響。帶領職場新人進一步建立自信,重新定義和宣傳自己。
2018-05-21
[蔣真]幸福職場
該課程通過輕松和活潑的教學風格,采取互動的教學方式。 通過引起學員對職業意義的探索,并用工具幫助學員規劃職場的發展板塊,并落實執行的行動。 通過引入優勢管理的理論和模型,引導學員發現職場優勢和劣勢,引導他們用具體的方法去發展優勢,管理劣勢。 幫助學員理解樂觀是一種能力,需要積極的后天學習。從認知的角度介紹了新的認知方法,引導學員轉換視角,去除不合理信念的思維去理解生活中的
2016-09-13
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