2018年3月30日，《高情商溝通》課程走進紅星美凱龍家居集團股份有限公司，30多名來自集團采購部同仁全程參加了本次培訓。 本次課程，王老師采用企業實際發生的案例引導學員進行現場研討，一步步地教會學
2018年3月13-14日，《精力管理》課程走進德爾福汽車系統投資（中國）有限公司。近20名來自各部門的管理者及核心員工全程參加了本次課程。 兩天的時間，王老師重點從身體、情緒、思維和精
9月7日，“管理者情商”培訓走進中國東方航空股份有限公司，來自企業的20名中高層管理干部全程參加了本次課程。 作為中國三大國有大型骨干航空企業之一，中國民航第一家在香港、紐約和上海三地上市的航空公司
6月30日王老師代表惠普管理學院為中國商業飛機試飛中心的30多名管理人員、工程師們培訓了《高情商溝通》課程。在這個云集了全國重點大學的高材生的地方，同事們無疑具備了得天獨厚的“高智商”，但要使自己在與
6月29日《變革期間的員工管理》課程走進知名美資金融公司，20多名來自不同城市的部門負責人、主管等參加了本次課程。王老師結合企業當下變革時期管理需求，帶領學員澄清主管們在企業變革中扮演的角色和重要作用
5月5日《壓力管理培訓》走進北京集佳律師事務所上海分所，這是一家在北京專利申請代理和發明專利申請代理兩項業務總量均排名第一的專業律所，現有員工600余名。 參加本次培訓的，是來自上海分所的16名高層
4月22日《跨部門高情商溝通》走進完美世界網游公司，40多名來自程序部、美術部、策劃部主管及員工參加了本次課程。作為集網絡游戲研發、運營、銷售和服務一體化的國際型公司，吸納的都是來自國內外各大知名高
4月13日《企業突發性事件的危機干預培訓》走進遼寧電力大連培訓中心，本次培訓由中國科學院心理研究所全程組織。來自國家電網各分子公司的120多名HR、培訓、工會精英們參加了本次課程。大家對于王老師的案
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