與政府深度合作推進對標管理

——泓冰標桿與江西工信委啟動對標管理項目促企業創新能力落地

為積極響應黨的十八大提出的“實施創新驅動發展戰略”，江西省工信委開展系列企業創新能力推進項目，并與國內標桿管理權威機構泓冰標桿企業管理咨詢（北京）有限公司深入合作，就“對標管理促企業創新發展”簽署項目合同。9月13日該項目正式啟動，應江西省工業和信息化技術創新推進中心邀請，泓冰標桿首席專家陳泓冰先生出席了此次項目啟動大會，江西省所有地市級工信委約250多家300多人列席了大會。

江西省工信委黨組成員總工程師辛清華致辭拉開了此次活動的帷幕，在啟動會上陳泓冰老師對企業進行了以對標管理推進企業創新為主題的講話，講解了國際最前沿的對標管理理念如何在管理創新落地和基準建設方面發揮作用，同時介紹了此次項目合作的服務內容、服務方式以及與項目相關的情況。

   會后泓冰標桿咨詢項目組專家將會對江西省50家重點企業進行調研，對診斷結果進行分析和排查，篩選10家企業進行“一對一”走訪，與企業中高層管理人員及基層骨干進行深度訪談，了解企業現狀、改革創新意愿及重點需求，并以此為依據深入輔導5家企業，在管理對標改善方面鎖定能夠幫助企業快速突破的課題，由項目組專家輔導企業形成可實施的課題方案制訂，并且將輔導企業進行實施推進，以取得實際收益。項目收尾期間將對所有取得效果的優秀課題進行推廣和巡回演講，促進江西省其他企業的對標學習。

   泓冰標桿十多年來為國內各行各業的企業進行過深入咨詢輔導，擁有數千個成功對標改善案例，在為企業實現卓越績效的同時，累計降本增效數千億元。此次項目服務將持續三個月之久，泓冰標桿項目組會通過現場和在線咨詢輔導方式，帶領江西企業與國際國內同行業先進企業的管理方式、能效指標進行對標，在企業內部分模塊、分層次、分步驟、分階段開展對標改進工作，通過“立對達創”，最終將標桿管理理念和方法滲透到企業日常工作的方方面面，以最終提升企業的綜合競爭力。