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穆衛(wèi)鋒
08熱辣滾燙的職業(yè)生涯規(guī)劃
執(zhí)行力
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成功勵志
職業(yè)規(guī)劃
職業(yè)生涯規(guī)劃課程的意義在于幫助個(gè)體明確職業(yè)目標(biāo)，規(guī)劃職業(yè)發(fā)展路徑，提高職業(yè)競爭力，以及實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯的長遠(yuǎn)規(guī)劃。通過職業(yè)生涯規(guī)劃課程，學(xué)員可以了解自己的興趣、價(jià)值觀
洪方躍
如魚得水－職場溝通智慧與實(shí)戰(zhàn)術(shù)
溝通技巧
領(lǐng)導(dǎo)力
職業(yè)素養(yǎng)
演講口才
中層管理
課程背景： 世界知名的《財(cái)富》雜志曾經(jīng)對世界500強(qiáng)如通用電器、可口可樂等高管作出一項(xiàng)調(diào)查，問造成管理失敗最主要的原因有哪些？幾乎所有高管都這么回答，在管理中造成
劉上
劉上說——付出的人終會開出最美的花
劉上
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
職業(yè)規(guī)劃
九型人格
團(tuán)隊(duì)管理
每一年“感動中國”出現(xiàn)的人物，看著他們的事跡，聽著他們的人生，感慨于他們無私的付出，更感慨于他們?nèi)烁竦膫ゴ螅谶@個(gè)先利我再利人的社會下，能為他人付出是多么的難得。
董波浪
《贏在責(zé)任心 強(qiáng)在執(zhí)行力》
責(zé)任心
執(zhí)行力
職業(yè)化
職業(yè)技能
管理素養(yǎng)
《贏在責(zé)任心 強(qiáng)在執(zhí)行力》 主講：董波浪 ￠課程目的 后疫情時(shí)代企業(yè)的市場競爭越發(fā)具有嚴(yán)峻性，產(chǎn)品的規(guī)格、質(zhì)量、服務(wù)有了更高的要求，21世紀(jì)市場經(jīng)濟(jì)，無論是企業(yè)客
陳萬林
《班組質(zhì)量意識與品質(zhì)提升》
中層管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
質(zhì)量管理
精益生產(chǎn)
職業(yè)素養(yǎng)
《班組質(zhì)量意識與品質(zhì)提升》 課 程 大 綱 主講：陳萬林13815566325 中企聯(lián)智推委員 國家工信部企業(yè)局特聘專家 精益改善標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)戰(zhàn)專家 中國管理科學(xué)院百
郭敬峰
《燃燒激情，共創(chuàng)輝煌》開年訓(xùn)大綱
執(zhí)行力
心態(tài)培訓(xùn)
職業(yè)規(guī)劃
【課程介紹】 2024年全球經(jīng)濟(jì)面臨新挑戰(zhàn)，市場日趨競爭激烈，經(jīng)過長假放松，員工從心理上、身體上都有所改變，感覺厭倦，提不起精神，上班工作效率低的“春節(jié)假期綜合癥
劉震
《1234破壁—跨部門溝通與協(xié)作》
中層管理
溝通技巧
職業(yè)素養(yǎng)
團(tuán)隊(duì)管理
沙盤模擬
課程設(shè)計(jì) 在公司里，員工和主管花在內(nèi)部溝通的時(shí)間占其工作時(shí)間的40%以上，而對于高層主管，這個(gè)比率會更高。如何提高公司內(nèi)部溝通的有效性以改善運(yùn)營效率呢？怎樣才能推
涂遠(yuǎn)偉
精英形象與職場禮儀
主持人
職業(yè)素養(yǎng)
領(lǐng)導(dǎo)魅力
個(gè)人形象
注： 本培訓(xùn)課程為一天 一、課程設(shè)計(jì) 專為中高層領(lǐng)導(dǎo)、辦公室和管理人員、營銷、客服人員等量身設(shè)置的職業(yè)素養(yǎng)課程。 二、課程強(qiáng)點(diǎn) 1.內(nèi)容聚知識性、技巧性、實(shí)用性于
倪龍?zhí)?/a>
《職場賦能力：職業(yè)化核心素養(yǎng)》
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《職場賦能力：職業(yè)化核心素養(yǎng)》課程大綱：部分展示 一、課程目標(biāo)： n 讓員工懂得感恩； n 讓員工知道推卸責(zé)任對自己的危害； n 讓員工自動自發(fā)的努力工作； n
倪龍?zhí)?/a>
《職場賦能力：職場新人如何自我賦能》
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《職場賦能力：職場新人如何自我賦能》課程大綱：部分展示 一、課程目標(biāo)： n 幫助職場新人了解角色定位； n 幫助職場新人提升高情商溝通技能； n 幫助職場新人職場
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