項目主題：轉(zhuǎn)型領(lǐng)導(dǎo)力: 從技術(shù)骨干到優(yōu)秀經(jīng)理人的轉(zhuǎn)型

項目顧問：鈕東濤 高級管理顧問 

?   第一模塊：新常態(tài)下中層管理者遇到的問題和挑戰(zhàn)

?   第二模塊：提升中層管理者素質(zhì)的三大轉(zhuǎn)型之角色轉(zhuǎn)型

?   第三模塊：提升中層管理者素質(zhì)的三大轉(zhuǎn)型之行為轉(zhuǎn)型

?   第四模塊：提升中層管理者素質(zhì)的三大轉(zhuǎn)型之技能轉(zhuǎn)型

【常遇到的問題與挑戰(zhàn)】

問題和挑戰(zhàn)一：沒有職業(yè)化心態(tài)，工作不積極；

問題和挑戰(zhàn)二：缺乏契約精神，沒有責(zé)任心；

問題和挑戰(zhàn)三：不知道如何把工作干好，工作效率低下；

問題和挑戰(zhàn)四：和同事關(guān)系緊張，不知道如何處理人際關(guān)系；

問題和挑戰(zhàn)五：得不到上司的青睞與支持；

問題和挑戰(zhàn)六：工作多年卻沒有成長，抱怨借口不斷；

問題和挑戰(zhàn)七：管理角色定位偏差，工作業(yè)績提升緩慢；

問題和挑戰(zhàn)八：與上級與下屬和跨部門溝通不暢，影響工作開展。