情境領(lǐng)導(dǎo)? ＆全新思維課程?認(rèn)證講師
美國(guó) High 5 Advanced Facilitating Skills (進(jìn)階引導(dǎo)討論技術(shù))工作坊成員
現(xiàn)任海爾威管理咨詢公司高級(jí)合伙人
曾任全國(guó)著名體驗(yàn)式培訓(xùn)機(jī)構(gòu)高級(jí)培訓(xùn)顧問(wèn)、培訓(xùn)總監(jiān)
曾任世界500強(qiáng)外資公司培訓(xùn)經(jīng)理
專注管理培訓(xùn)8年，累計(jì)授課超過(guò)770天，服務(wù)企業(yè)超過(guò)530家

占力沖先生擅長(zhǎng)的是團(tuán)隊(duì)體驗(yàn)式學(xué)習(xí)，專注于領(lǐng)導(dǎo)力提升、團(tuán)隊(duì)管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)、職場(chǎng)關(guān)系管理和人際溝通、創(chuàng)新思維訓(xùn)練方面的研究和授課；他對(duì)體驗(yàn)式學(xué)習(xí)課程的研究非常深入，而且傾注了極大的熱情。授課充滿活力，相關(guān)活動(dòng)會(huì)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況調(diào)整而運(yùn)用得當(dāng)，在課程中對(duì)"Challenge by Choice" 概念的詮釋非常到位，所以不僅能鼓勵(lì)學(xué)員在活動(dòng)中接受適當(dāng)?shù)奶魬?zhàn)，更能使學(xué)員從中進(jìn)行深度自我察覺(jué)，進(jìn)而引發(fā)學(xué)員本人在態(tài)度、觀念和行為上的正向轉(zhuǎn)變。
占力沖先生所講授課程融入多元的體驗(yàn)式元素，課程借用充滿樂(lè)趣和挑戰(zhàn)的游戲展開(kāi)，幫助學(xué)員在體驗(yàn)中感受、反思、自省、轉(zhuǎn)化、改變，從而完成整個(gè)學(xué)習(xí)過(guò)程。