課程收益
1.幫助企業(yè)應對轉型或重建所帶來的危機
2.滿足個人的職業(yè)發(fā)展需要
3.提升團隊協(xié)作精神
4.建立組織成員之間的相互信任，幫助小組和個人樹立自信心，提升領導力。
5.提高團隊工作效率，降低離職率，營造和諧的工作環(huán)境
6.提升企業(yè)創(chuàng)造能力、溝通能力、領導能力
7.激發(fā)團隊成員的潛能。
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