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    閆宏俊:優秀員工工作準則
    2016-01-20 5865
    對象
    企業員工
    目的
    提升員工自我管理水平
    內容
    一、態度決定一切
    1、積極的態度就是競爭力
    2、沒有卑微的工作,只有卑微的工作態度
    3、對工作心懷感激
    4、接受工作的全部
    5、選擇正確的態度面對工作
    二、責任勝于能力
    1、工作就意味著責任,心中永存責任感
    2、責任比能力更重要
    3、在其位就要謀其事
    4、承擔責任,把工作當事業
    5、沒有責任心的員工不是個優秀員工
    三、敬業體現優秀
    1、具有高度的敬業精神
    2、工作,用生命去做事情
    3、把敬業化為一種品質
    4、沒有勤奮就沒有敬業
    5、只有敬業才能愛崗
    四、主動贏得器重
    1、工作是為自己,而不是為別人
    2、化消極被動為自動自發
    3、有些事,不必領導交待
    4、養成主動工作的習慣
    5、把工作看作樂趣
    五、團隊鑄就成功
    1、團隊是最佳的生存之道
    2、團隊是匯聚所有力量的精神支柱
    3、沒有人能獨自成功
    4、以團隊利益為重
    5、培養你的團隊協作精神
    六、創新呈現價值
    1、當工作的主人,讓創新無處不在
    2、創新,讓一切皆有可能
    3、用創新思維激活自己
    4、創新型員工是公司發展的推進器
    七、忠誠證明品格
    1、忠誠是公司和員工發展的基石
    2、忠誠大于能力
    3、決不出賣公司和老板的機密
    4、與你的公司及老板同舟共濟
    5、對公司一定要忠誠
    八、執行就是決勝
    1、拖延是一種惡習
    2、最理想的任務完成期是昨天
    3、現在就干,馬上行動
    4、用行動收獲一切
    5、具有較強的執行力
    九、愛惜創造奇跡
    1、熱愛工作就能創造奇跡
    2、珍惜你的工作崗位
    3、不要放棄任何一個機會
    4、點燃熱情,全力以赴心中的夢
    十、學習提升自我
    1、知識是應一切變化的法寶
    2、學習的腳步不能停歇
    3、不斷學習,與時俱進
    4、終身學習,成就自我
    十一、細節成就完美
    1、了解工作中的每一個細節
    2、工作之中無小事
    3差不多的悲劇
    4、全力以赴,追求完美
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