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職業生涯規劃

江蘇,蘇州 40 ~ 50 歲
職業生涯規劃
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簡介 查看>>
苗  湖 先生
中國營銷學會理事
聚成股份蘇州分公司總經理助理 
聚成股份東南大區總經理助理 
多年從事營銷團隊的培訓與管理
包括團隊招聘及培訓等
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[苗湖]招聘培訓及職前培訓
新進職員入職培訓對于企業發展來說至關重要。行業領域、生產環境等因素的不同導致企業新招聘錄用的員工不能一開始就具備完成企業規定的工作任務的知識和技能，也缺乏在新環境中與他人協同合作的工作態度。因此企業很有必要對新員工進行新入職員工培訓。大綱：1.新進職員培訓目標 2.新進職員入職培訓 3.新進職員培訓后的跟進落實 4. 5. .......搜索復制
2015-06-03
[苗湖]職業生涯規劃
要做好職業生涯規劃就必須按照職業生涯設計的流程，認真做好每個環節。職業生涯設計的具體步驟概括起來主要有以下幾個方面： 1、自我評價就是要全面了解自己。 審視自己的興趣、特長、性格、學識、技能、智商、情商、思維方式等。即要弄清我想干什么、我能干什么、我應該干什么等問題。 2、確立目標。 確立目標是制定職業生涯規劃的關鍵，通常目標有短期目標、中期目標、長期目標和人生目標之分。 3、環境評價。 職業生涯
2015-06-03
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