能力提升是針對個人的知識、能力、素質等需要有針對性的制定各種能力提升計劃比如個人的心態管理，情緒管理，執行力、領導力等等。能力提升培訓有各領域專家提供的包括文本和視頻在內的權威資料，是您提高能力的最佳銷售員時間管理技能培訓課程 108頁 2014/10/20 13:00:00 銷售員時間管理技能培訓內容包括： 第一部分 時間管理概述 第二部分 時間管理的五個步驟 人生最寶貴的兩項資產，一項是頭腦，一項是時間。無論你做什么事情，即使不用腦子，也要花費時間。因此，管理時間的水平高低，會決定你事業和生活的成敗。 在你的一生中，能為你創造價值的有效時間非常少。而時間又是不可再生、不可儲存的資源，能夠用好你的時間，關系到你一生的事業成功和生活幸福。 我們如何獲悉時間-時間顯示方式行為模式研究 50頁 2014/10/20 12:40:00 我們如何獲悉時間-時間顯示方式行為模式研究內容包括： 一、鐘表的發展史 二、鐘表創新性設計 三、未來時間顯示方式 四、我的創想設計 由日出日落，我們得知白天與黑夜，這是太陽告訴我們時間；當一覺睡醒時，我們知道已經天亮了，當眼困時，我們知道已經深夜了，這是大腦告訴我們時間；當我們的肚子開始打鼓時，我們知道已經中午或者傍晚了，這是身體告訴我們時間。如果我們想得知具體的時間，我們可以看表，這是眼睛告訴我們時間。 在日常生活中，我們主要通過視覺獲悉時間，雖然現在大家幾乎都有手機，但鐘表作為人們日常生活中重要的物品，從來都沒有過時，而且款式層出不窮。 團隊管理與溝通協調 80頁 2014/10/15 11:40:00 團隊管理與溝通協調文章內容包括： 一．溝通協調的意義、基礎、演練 二．溝通協調的方式 三．溝通協調的要領 四．情報、傳遞、奉令、報告的具體作法與演練 五．溝通協調的實際作法 六．領導能力查檢表 七．團隊的發揮與運用 八．結論 活到老，學到老，在21世紀每天都有新事物出現，想要立于不敗之地，“學習”是個不二法則，面對21世紀的企業，團隊，是企業組織的終極點，也就是說組織是以團隊為基礎的。 我們不僅要強化個人學習，更是強調“團隊學習”，要促使團隊成員彼此整體配合、合作，成為組織中的最小學習單位，來帶動組織中其他團隊的學習，藉此能形成整個組織一起學習的風氣與標準。 人際關系與溝通協調 96頁 2014/10/15 11:20:00 人際關系與溝通協調內容包括： 一、溝通技巧 二、溝通障礙 三、特定溝通 多元化的社會，人際溝通漸形重要，溝通固然有程序與理論可供參考，但是若能善用溝通技巧，將對溝通的進行與達成協議幫助良多，就好比一幅美好的藝術畫作，其中蘊涵著高度的繪畫技巧。溝通技巧運用妥當，當可發揮人際溝通的藝術，使人際關系更圓融、更美好。 共2745頁 下一頁12345678910首頁 上一頁 選擇