提升員工忠誠敬業精神的策略培訓 培訓講師：王改云 培訓時間：2天 培訓地點：客戶自定 提升員工忠誠敬業精神的策略課程有哪些？ 提升員工忠誠敬業精神的策略培訓講師有哪些？ 提升員工忠誠敬業精神的策略內訓專家哪位最權威？ 提升員工忠誠敬業精神的策略方面的培訓講師哪里找？ 國內最知名的提升員工忠誠敬業精神的策略培訓專家是哪位？ 歡迎進入著名提升員工忠誠敬業精神的策略專家王改云老師課程《提升員工忠誠敬業精神的策略》！ 課程推薦： 主要特點：詳細闡述提升員工忠誠敬業精神的策略的操作精髓 案例指導：分析提升員工忠誠敬業精神的策略內訓的經典個案 案例訓練：掌握提升員工忠誠敬業精神的策略的技能提升方法 行動建議：提升員工忠誠敬業精神的策略培訓的實戰模擬練習 提升建議：引爆提升員工忠誠敬業精神的策略潛力的行動方案 培訓大綱： 一、 對待工作的態度就是對待生命的態度 １、什么樣心，什么樣的結果 （１）工作心態是每個人必須修煉的課題? （２）時下對待工作的不正確的１０個心態 ２、心變了，世界就變了 （１）何謂職業？何謂工作？ （２）職場案例　為什么要努力工作？（工作的價值） ３、不受磨難不成“佛”? （１）老師和學生的對話，給我們的啟示 （２）成功人生三步曲 二、態度是能力的導航儀 １、每個人的能力都是由態度決定的 （１）態度和能力的演變關系 （２）案例分析：做了，做對，做好的區別帶來的啟示 ２、為結果而工作 （１）為什么說給過多少錢干多少活是錯誤的？ （２）能力的考核靠的是業績，不是和資歷 ３、做好自己該做的，就能得到該得的 （１）案例分析，出人頭地的三個步驟 （２）自動自發地工作能得到什么？ 三、職場生涯規劃解讀 （１）清楚了解自己是關鍵 （２）不同年齡階段應該做的事 四、公司的問題就是自己的機會 １、責任勝于能力 （１）責任是與生俱來的使命 （２）負責才會有未來 （３）沒有責任心能力就成破壞力 ２、學會服從是負責的開始 （１）個人的價值離不開公司 （２）服從締造自由 ３、對公司心存感激才會有機會 職場箴言，智慧提醒，生存哲學 五、 適應才能生存和發展 １、在公司的土壤里，你播下什么就收獲什么。 ２、成長離不開貴人的提攜和賞識 ３、是工作成就了我們自己