管靜波,管靜波講師,管靜波聯系方式,管靜波培訓師-【中華講師網】
    53
    鮮花排名
    0
    鮮花數量
    管靜波:不懂項目管理,還敢拼職場——項目管理工作
    2016-01-20 11551
    對象
    網絡部門管理者
    目的
    掌握任務分解的技巧和關鍵控制節點
    內容
    第一模塊:任務啟動“兩到位” 第一講:常見風險防范 ? 市場變化帶來的不確定性風險 ? 客戶需求反反復復含糊不清帶來的風險 ? 任務計劃中的關鍵影響因子 ? 任務團隊的成員主動性與服務態度 ? 上級領導對于任務的重視程度 第二講:市場調研“到位” ? 信息系統收集、分析和報告 ? 信息收集不疏漏、不偏信、不落后 ? “工作包”方法應用 ? 分配給他人計劃和執行 ? 通過子任務的方式進一步分解為子任務的WBS ? 可進一步分解為活動 ? 80小時工作法則 第三講:可行性研究“到位” ? 數據研究 ? 可選方案評價 ? 預測技術 ? 系統分析 第二模塊:任務計劃“三具體” 第一講:“具體”的結構分解 ? 分解成若干個具體的工作任務 ? 按工作任務性質的不同,形成一個個工作單元 ? 工作單元與任務團隊成員的一一匹配 ? 任務完成的技術、人力、資金分解 第二講:“具體”的進度與資源計劃 ? 進度計劃 ? 找出關鍵路線上的活動 ? 橫道圖、節點法與箭線法應用 ? 資源優化配置 ? 資源優化配置 ? 時間-資源關系 ? 資源平衡 第三講:“具體”的費用預算 ? 預算中存在的問題 ? 缺少明確的、具體的目標 ? 與實行任務預算的要求不相適應 ? 做法傳統或沒有預算 ? 缺乏一整套進行費用效果分析的目標體系和方法體系 ? 預算的方法 ? 自上而下的預算 ? 自下而上的預算 ? 填寫任務預算書:時間,單位,任務,費用,材料,蓋章等 第三模塊:任務實施“三落實” 第一講:“落實”全面質量管理 ? TQM全面質量管理 ? 質量保證體系建立 ? 團隊人員責任制 第二講:“落實”任務采購責任 ? 詢價 ? 供方選擇 ? 合同管理 ? 成本分析 ? 采購談判 第三講:“落實”對員工的鼓勵與溝通 ? 傾聽與交談 ? 溝通對象——需要傾聽和交談的對象 ? 傾聽——學會理解客戶需求 ? 與團隊成員的溝通 第四模塊:任務控制“三主動” 第一講:任務風險“主動”化解 ? 風險響應 ? 風險規避 ? 風險自留 ? 風險控制 ? 風險轉移 第二講:不合理設計“主動”改進 ? 因地制宜地尋找出解決方法 ? 分解問題 ? 淘汰非關鍵問題 ? 進行關鍵分析 ? 綜合分析結果,建立論證 ? 說故事 第三講:任務成本的“主動”分析 ? 成本分析方法 ? 對比分析法 ? 因素分析法 ? 相關分析法 ? 成本分析的任務 ? 正確計算成本計劃的執行結果,計算產生的差異 ? 找出產生差異的原因 ? 正確對成本計劃的執行情況進行評價 ? 提出進一步降低成本的措施和方案 第五模塊:任務收尾“兩完善” 第一講:“完善”資料收集 ? 任務各階段的相關資料收集 ? 工作包的分階段收集 ? 核心資料的重新補齊 第二講:“完善”效果評估 ? 預算評估 ? 操作評估 ? 流程評估 ? 成果評估 ? 市場反饋評估
    全部評論 (0)

    Copyright©2008-2025 版權所有 浙ICP備06026258號-1 浙公網安備 33010802003509號 杭州講師網絡科技有限公司
    講師網 m.transparencyisgood.com 直接對接10000多名優秀講師-省時省力省錢
    講師網常年法律顧問:浙江麥迪律師事務所 梁俊景律師 李小平律師

    主站蜘蛛池模板: 日本一区二区视频| 亚洲av午夜福利精品一区人妖| 亚洲AV无码一区二区二三区软件| 伊人色综合视频一区二区三区| 丝袜美腿高跟呻吟高潮一区| 欧美日本精品一区二区三区| 亚洲韩国精品无码一区二区三区 | 亚洲AV综合色区无码一区爱AV| 日本在线视频一区| 国产福利无码一区在线| 波多野结衣一区二区三区| 亚洲美女视频一区二区三区| 色一乱一伦一图一区二区精品| 国产一区在线视频| 国产亚洲一区二区三区在线不卡| 日韩熟女精品一区二区三区| 精品中文字幕一区在线| 濑亚美莉在线视频一区| 国产萌白酱在线一区二区| 天堂Av无码Av一区二区三区| 中文字幕AV一区二区三区| 一区二区三区精密机械| 亚洲AV无码一区二区三区性色 | 麻豆视频一区二区三区| 在线不卡一区二区三区日韩| 日韩精品国产一区| 视频在线一区二区三区| 亚洲一区二区三区国产精品| 在线精品亚洲一区二区三区| 无码人妻精品一区二区三18禁| 亚洲AV日韩AV天堂一区二区三区 | 亚洲综合无码一区二区痴汉| 亚洲熟妇AV一区二区三区宅男| 高清精品一区二区三区一区| 国产主播福利一区二区| 日本一区二区三区在线看| 亚洲一区二区高清| 日韩好片一区二区在线看| 亚洲熟妇AV一区二区三区浪潮 | 乱码人妻一区二区三区| 视频一区二区三区免费观看|