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    張永宏:災備思想的戰略價值
    2016-01-20 16333
    對象
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    目的
    重新打造“有備無患”的思想,徹底反思
    內容
    信息時代的媒體從業人員永遠是資訊世界的先鋒。我們處在這樣的信息大流之中感受到的是紛繁復雜,沒有不經歷苦痛的反思。我們遭遇的每一次災難和災難背后的苦痛給我們傳遞著什么呢?這些信息給我們的反思是什么呢?每一次的災難是只是災難嗎?難道不是某種提示和警告嗎?對這些的漠視的結果就是昨日重現,而且這種暴風驟雨式樣的警告會更加嚴厲和深重!容不得你我有片刻懈怠,如果還有下一次,必定是滅頂之災。 死亡是寂靜的,冰冷的,無聲無息的;活著是喧囂的,狂熱的,躁動不安的。沒有反思或者反思不到位會怎樣呢?依然輪回到下一個偶然,超過兩個偶然注定造就一個必然。“無備注定有患”為何傳自千古到現今的警言“有備無患”總是一次次的被我們忽視,被遺忘,被不重視。被鮮血涂抹!走了的給留下的留下了什么?留下的又給走了的祭奠著什么?奈何橋的兩邊,誰在等著誰?誰在看著誰?誰在期待著誰呢! 忽略的心態緣之于懶惰,懶惰的情愫總是勤快于發掘和制造借口。此速度和狀態的默契與未來不確定的災難遭遇似乎有著某種約定,這都是來自潛意識之外的東西。 勤能補拙。勤于思考,勤于檢查,勤于動手這些都是隱患最為惱火的行為。有個偉人也發出了一聲感慨,世間最怕認真二字。事實上需要事情都能在認真之下獲得不錯的解決方案和預期的效果。然后這還不算是我們與時俱進的終極要求。我們知道,認真做事能做對;用心做事能做好。做對與做好是對事情結果的兩種不同的態度。我們還有一句話就是“態度決定成敗”。 心態是態度的一種表象。但這不只是表象而已,他影響和左右著事情的發展 方向和本質結果。怎樣的心態才能想到,做好災備工作呢?這確實是個命題。 思想的電光火石與災難的不期而遇似乎有著某種無聲的約定。懶惰為本質的借口成了堂而皇之的理由,災難此刻已經在你身后了,只是你我還沒覺察到罷了。我們知道一句古訓:福無雙至,禍不單行。災難突臨的確令我們措不及防,但只要不給我們滅頂之災,就是上蒼給我們留出的一線生機。如何抓住這個機會,絕地逢生,這全取決于我們的態度,這種態度就是心態的一個契機。能否抓住它,結果將是注定了的。 我們無法改變天地的無常,但我們一定能改變自己的位置,我們即便是改變不了自己的位置,但一定能改變自己的心態。機會不但有而且是非常公平的,這個機會就是時間,時間的公平性我們毋庸置疑。但結果的不確定性就在心態的一霎哪之間。 習慣病例學中對人的某種結果進行了倒推,由果導因,發現早就某種動作,習慣于某種心態即造就了某種你還沒來得急思考的結果。你的努力就是你要成為的那種人。 災備是什么?什么才是價值?什么是戰略?什么是戰術?什么是戰略思路帶來的價值,戰略價值對企業的影響力有哪些? 災備思想怎樣形成?如何訓練?需要哪些潛質和后天努力?災備思路決定出路,這樣的技術如何訓練?從哪里入手呢? 生產生活需要計劃?怎樣看待計劃?如何做計劃?如何審查計劃?如何執行計 劃?如何面對計劃之中的變化和計劃之后的變化?如何做到從容不迫有備無患? 對于企業而言高層關注戰略,即思考力;中層關注領導力;基層關注執行力。各 司其責盡其職事必順,行必暢,果必達。 災備的計劃性,時效性是什么?效率和效能如何區別判定并合理執行。 災備技術的先進性和有效性如何判斷?如何取舍?如何運用?如何從軟硬件的環境中規劃和實施?如何監控和把握過程?戰術是解決某種特定的事件,而戰略卻是把握航舵的一種智慧和品質。 培訓的價值,謀略的意義,災備的必要性似乎總是一個事情的兩個方面,息息相關,環環相扣。值得深思。
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