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    王澤仁:“后院管理”智慧修煉
    2019-09-08 2984
    對象
    企業中基層員工,企業新員工,所有職場人士
    目的
     我們一出生就在扮演家庭角色,雖然我們的一生都在變幻不同的角色,但家庭角色永遠不會脫離我們:兒女,兒媳,女婿,父母,祖父母,兄弟姐妹等等,這些角色在定位我們的同時,我們也在用我們的品格和行為在塑造這些角色。   不同的人扮演同樣的角色卻有不同的結果;同一個人扮演不同的角色也有可能出現角色失調。而人是不可割裂的,個人、家庭和工作緊緊相連,任何人都不可能割裂這三者之間的關系,個人的修養會影響后兩者的角色扮演效果,家庭關系和諧程度也會影響個人的狀態、工作的績效和事業的發展,當然工作事業順利與否也會對家庭和個人造成直接的影響。   本模塊《幸福人生系列課堂》之所以取名為“后院管理”智慧修煉,原因在于家庭就像是職場人士的后院,是一個人的后花園,是寧靜的港灣。我們只有經營好我們的這個后院,我們才有無限的能量在外拼搏事業。否則,一旦后院混亂,勢必會對我們的工作事業造成很大的壓力和不良影響。   某種程度
    內容

    《幸福人生系列課堂》

    家庭熔冶模塊:幸福人生之家庭和諧篇

    “后院管理”智慧修煉

    【課程前言】

      我們一出生就在扮演家庭角色,雖然我們的一生都在變幻不同的角色,但家庭角色永遠不會脫離我們:兒女,兒媳,女婿,父母,祖父母,兄弟姐妹等等,這些角色在定位我們的同時,我們也在用我們的品格和行為在塑造這些角色。

     不同的人扮演同樣的角色卻有不同的結果;同一個人扮演不同的角色也有可能出現角色失調。而人是不可割裂的,個人、家庭和工作緊緊相連,任何人都不可能割裂這三者之間的關系,個人的修養會影響后兩者的角色扮演效果,家庭關系和諧程度也會影響個人的狀態、工作的績效和事業的發展,當然工作事業順利與否也會對家庭和個人造成直接的影響。

     本模塊《幸福人生系列課堂》之所以取名為“后院管理”智慧修煉,原因在于家庭就像是職場人士的后院,是一個人的后花園,是寧靜的港灣。我們只有經營好我們的這個后院,我們才有無限的能量在外拼搏事業。否則,一旦后院混亂,勢必會對我們的工作事業造成很大的壓力和不良影響。

     某種程度上來講,只有和諧的家庭環境才有可能孕育出好的事業!

    【課程對象】

       企業中基層員工,企業新員工,所有職場人士

    【課程時間】

     1-2天

    【課程大綱】

    一、孝順之道

    1. 百善孝為先

    2. 孝為德之本,德為財之本

    3. 培養和父母的親近感

    4. “代溝”是怎么形成的?誰挖的這條溝以至于填不平?

    5. 孝順的四個境界

    6. 孝順的三個層次

    7. 盡孝的具體做法

        a、居則致其敬

        b、養則致其樂

        c、病則致其憂

        d、喪則致其哀

        e、祭則致其嚴

    二、婆媳之道

    1. 婆媳相處四大根本原則

    2. 婆婆的責任和品格

    3. 兒媳的責任與品格

    三、夫妻之道

    1. 為什么現代社會離婚率高?

    2. 我們要重視婚姻

    3. 婚姻的來源和禮儀

    4. 婚姻感情如何長久維系

    5. 婚姻中丈夫的責任和品格

    6. 婚姻中妻子的責任和品格

    四、教子之道

    1. 教=孝+文  

    2. 忠孝治家,福能久享

    3. 甚愛必大費,多藏必厚亡。

    4. 我們是如何扼殺了我們的孩子?

    5. 教育孩子的六點建議

    6. 教育好女兒的重要性

    五、兄弟之道

    1. 兄道友

    2. 弟道恭

    3. 財物輕

    4. 言語忍

    六、妯娌之道

    1. 妯娌之道五項方針

    七、女婿之道

    1. 現代社會做個好女婿的三項基本認知

    2. 做個好女婿的四大行為規范

    八、親家之道

    1. 親家相處五大原則

    九、鄰里之道

    1. 鄰里相處六則

    十、家庭和諧對個人成長和職場發展的作用

    1. 對個人成長和人格發展的作用

    2. 對個人職場發展的作用


    【課堂建議】

    1、 不遲到,不隨意走動,非重要電話不接聽,手機靜音或關機

    2、 所有俗務之心都放心,有緣相聚一起學習,共同進德修業

    3、 課堂中都是同窗好友,無有貴賤親疏者,我們都是在一起的學習者、分享者





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