一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫，一個成功的領導者總離不了一群忠心耿耿的優秀部下的幫助與支持。請你結合工作實際談談如何招納人才，共創事業。
出題思路：
通過對問題的回答，測試應試者是否懂得人才是所有資源中最寶貴的資源，作為領導者如何珍惜人才資源。
測評要素：
領導的人才觀與用人觀。
參考答案：
1、優秀人才是事業成功的保證，領導應該樹立一種愛才、惜才的觀念。
2、事業留人，感情留人，為了留人，領導應該為優秀人才提供優越的工作環境。
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