宋聯可,宋聯可講師,宋聯可聯系方式,宋聯可培訓師-【中華講師網】
        
    
            
    
                
                
    文化產業策劃與運營導師
    
                
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
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    宋聯可:基于企業戰略的人才培養（6H）
    
                            
                        
    

                        
    
                            2016-01-20
                            86821
                            
                        
    
                    
    
                    
    
                        
    
                            對象
                        
    
                        
    HR經理、培訓經理、HR專員
    
                    
    
                    
    
                        
    
                            目的
                        
    
                        
    ?使學員了解現代企業的薪酬福利設計 ?掌握薪酬福利設計的方法及相關技巧 ?引導學員設計自身企業的留人策略
    
                    
    
                    
    
                        
    
                            內容
                        
    
                        
    
                            
    
                                ?基于企業戰略的5D人才培養系統
?人力資源與企業戰略關系
?5D人才培養系統
?Diagnosis（診斷）	
?構建勝任模型
?培訓需求分析
?制定培訓計劃
?Discussion（商討）
?設計培訓方案
?開發培訓課程
?挑選培養講師
?Do（執行）
?選擇培訓方法
?培訓體系運行
?培訓現場管理
?Drection（指導）
?培訓效果評估
?培訓系統控制
?課后追蹤輔導
?Discipline（訓練）
?轉化學習內容
?形成工作規范
                            
    
                        
    
                    
    
                    

                    

                    
                    



    
    
    
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