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    廖志偉:萬銀國際-互聯網思維成功打造企業文化(授課版)0601
    2016-01-20 5332
    客戶:萬銀國際 地點:上海市 - 上海 時間:2015/6/1 0:00:00 互聯網思維成功打造企業文化 【課程背景】 2014年的雙11有突破571億的目標,標志著電商已發展到2.0時代,無論您做與不做,電商的渠道革命已經來臨!以阿里集團為代表的電商創造了神話,一起走進阿里巴巴和百度等互聯網企業了解互聯網公司的文化,并通過互聯網思維為您打通互聯網與品牌文化結合的模式,讓我們一起來共創奇跡。 【課程大綱】 第一部分. 互聯網思維獨孤九式解讀互聯網公司成功案例 一、“獨孤九劍”互聯網思維和網絡營銷二十條實戰法則 1. 互聯網思維第一式:用戶思維【小米案例分析】 2. 互聯網思維第二式:簡約思維【海爾案例分析】 3. 互聯網思維第三式:極致思維【阿芙案例分析】 4. 互聯網思維第四式:迭代思維【360案例分析】 5. 互聯網思維第五式:流量思維【QQ案例分析】 6. 互聯網思維第六式:社會化思維【微信案例分析】 7. 互聯網思維第七式:大數據思維【銀泰案例分析】 8. 互聯網思維第八式:平臺思維【BAT案例分析】 9. 互聯網思維第九式:跨界思維【快的打車PK嘀嘀打車案例分析】 第二部分. 利用互聯網思維打造企業文化建設 1. 傳統思維做企業文化建設面臨的四大困境 a) 困境一:體系高大上,創意好,落地難 b) 困境二:上冷下熱,文化不是員工認同的價值觀 c) 困境三:口號多,與實際業務針對性內容少 d) 困境四:虛實不結合,宣導不到位 2. 互聯網時代的企業文化變革兩重點 a) 變化快 b) 需創新新 3. 打造互聯網時代企業文化的進化論三部曲 1)進化一:從復雜化到簡單化 案例:百度分享“越簡單越有效” 2)進化二:從企業化到人文化 案例:運營商的“幸福關愛” 3)進化三:從領導化到用戶化 案例:阿里巴巴案例分享“得用戶者得天下” 案例:開啟員工融入感五心法 4)進化四:從單一化到多樣化 案例:“一站到底” 4. 成功打造簡單化”、“人文化”、“用戶化”、“多樣化”互聯網企業文化 案例:阿里巴巴子公司(淘寶、支付寶、雅虎)文化
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